裁决，判令机械公司应支付段某违法解除劳动合同赔偿金13300元。机械公司不服裁决，诉至人民法院。法院一审支持劳动争议仲裁委员会的裁决。机械公司不服，上诉至二审法院 同等条件下优先招用被裁减的人员。 （五）经济性裁员的法定程序： 根据《劳动合同法》第四十一条第一款之规定，用人单位进行经济性裁员，需要提前 ...

] 2006年10月，在一家工厂做文员的李芬妮收到港资迅华制衣厂的邀请，决定跳槽。因为对方开出的条件颇为诱人：月薪3000元，并以公司名义 芬妮告诉记者是厂方无故克扣工资在先，按照《劳动合同法》规定：“用人单位未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。” [b]资方涉嫌偷税被查[/b] 更让李 ...

条（用人单位频临破产……或者生产经营状况发生严重困难，确须裁减人员的……）的规定解除劳动合同： （一） 患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动 伤害，可以加倍（军中更危险）延续计算“有害工龄”，（一般够8年）全资从优提前退休问题！！！ 参照“劳社部发（1999）8号”文件；“从事井下、高空、 ...

条有关“合同期满后，双方可再次协商，在同等条件下，乙方可享有优先续约权，并重新签订承包合同”的约定。原告XXX不同意，遂向被告提出继续承包幼儿园，但 幼儿园学生与两原告形成教学关系，现在的教职员工与两原告形成劳动关系，如被告强行不给予两原告优先权，则会造成以上关系的解除，损害相关人利益，不利于社会和 ...

一方与管理(修缮、维护、参与租金合同的协商过程等)，那么该租金应当认为是夫妻共同财产。因夫妻另一方为该租金的获得付出了自己的劳动。】 第六条 婚前或者 婚后的养老保险费，应当认定为夫妻共同财产。而养老保险金，因尚未到领取的条件，尚未实际取得，虽然将来必定取得，但法院在此处，仍按不作为夫妻共同财产处理 ...

就当父亲和律师都庆幸终于遇上了清官，50万有望归还，几乎所有人都提前进入了胜利的喜悦之时，想不到正义再次跟父亲擦身而过，又一次将他抛弃在黑暗中苦苦 ，而身为松江区法院在明知原告恶意诉讼，被告不具法律主体资格的情况下竟然做出“解除原、被告租赁土地合同，返回胡家埭村委土地判决”。实属枉法判决！（详见证据3 ...

，包括未缴纳社会保险，拖欠工资加班费，劳动条件和地点发生重大改变（从北京办事处到外省集团总部），都可以证明。并以欺诈手段签订了虚假合同（工资数不对能证明，签订日期 能证明） 我所不明的是，主动因用人单位违法我提出辞职，1用不用提前通知义务，2我写了辞职报告，但是原因没有明确写因你违法我和你解除。但写了 ...