一直完全隶属民航系统，“肉烂在一个锅里”也许无所谓。然而，2002年，直接隶属国务院的国资委成立，各大民航企业作为央企被划入国资委的管辖范围。随后，国资委力推“央企负责人”绩效考核机制，民航企业负责人的薪酬开始直接与企业效益挂钩。 也就在央企绩效考核结果出炉的第一年， ...

会相关负责人表示，商业银行信用卡业务将纳入银行内控和风险管理体系内，绩效考核不能单一与发卡量挂钩，严禁泄露信用卡客户信息，不得向未成年人发卡。 信用卡 本行信用卡业务以外其他途径。 根据《办法》要求，银行不能单一依靠发卡量来考核业务员。据记者了解，除了发卡量，服务内容，信用卡忠诚度和满意度，柜面资源的 ...

，按病种、人次、开方多少等给医生开工资这个也可以解决部分问题，看病的人次越多获得更多利润，难度越大的病应该获得更多的工资！ 第三，开始绩效考核：综合考虑医生职称、绩效开工资，这样才能调动医生们的积极性，促使医生们更好的为患者服务！...

媒体监督作用 加大干部工作、机关财务预决算、政府采购、基建工程等信息的公开力度，加强权力运行监控。各地区各部门要把政务公开和政务服务工作纳入党风廉政建设责任制考核、行政机关绩效考核和民主评议范围。充分发挥人大代表、政协委员、民主党派、人民团体和新闻媒体的监督作用，强化社会 ...

企业治理结构进一步完善，探索实施包括“金股”制度在内的多种方式，增加政府在重大民生和公益性事项的决策权益。还将建立公交企业综合考评机制，考核结果作为企业领导绩效考核、拨付政府补贴的重要依据。 (本文来源：大洋网-广州日报 )...

这个月发到我手里的是549元，我打电话过去问了一下，说我还要参与这个月的绩效考核，但没有帮我上这个月的保险。依照上法五十条，公司应该给我缴纳保险的 关系，用人单位都要在三十日内继续按照劳动合同约定的报酬、岗位、福利等执行。 即使参与考核，也不会低到哪里去，因为据我了解，这个月的工资基本是全额。我的工资 ...

意见》称，公安部门设立执法考评指标应科学，须取消不科学、不合理的考评指标，禁止将“罚没款数额”、“行政拘留数”、“发案数”、“劳动教养数”、“破案率”等作为绩效考评指标。 《意见》表示，公安部门要扩宽执法质量考评范围，应增加对化解社会矛盾工作情况、执法安全情况、执法重点环节、执法能力和社会评价的考评 ...

中国电信牡丹江分公司开展工作，力争在本月底完成学院手机更换工作，此项工作完成情况，学院将记入各部门年终绩效考核中……”黑龙江商业职业学院迎新宣传单上赫然写着：“使用校园翼机通可以实现校内门禁、考勤、上机、图书、消费等功能……是您在校期间的必需业务……” 电信学校都赢，谁输了? ...

六块钱踏上心灵疗愈之路（转） [b]六块钱踏上心灵疗愈之路[/b] 25岁的小月2年前进入上海的一家外企工作，去年的经济危机下，公司开始进行一个裁员计划，绩效考核靠后的员工将被淘汰。小月的工作成绩本来不错，但是在突然的压力下，业绩却日渐下滑。工作上 ...