将其中的3690.65万元以“补偿”的名义，按照比例送给了各债权人。 记者在债权分配表看到：中国银行苏州分行的实际债权是3.44亿，却最终得到了3.73亿 ；2002年资产负债率降到20.88%，净利润1720万元；2003前9个月的利润已高达2132万元。 就在金猫水泥的业务蒸蒸日上时，掌控金猫水泥 ...

公平的问题，企业的管理者出钱，劳动者出力，共同创造出来的价值，利润应该怎么分配，不能管理者单方面说了算。 [b]企业工会存在“不敢说”现象[/b] 记者：如何 的结果，必须由职工同意通过。我们在企业中推行职工代表大会，集体协商的合同签约草案要在这个会议上通过，到劳动部门备案才生效的。 (本文来源：新 ...

公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度，坚持按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。那么南街村搞劳动者的集体所有制经济实体，有什么值得大惊小怪的？ 根据 ？人家与雇工签了劳动合同了吧？人家没有违反《劳动法》吧？人家没有克扣工人工资吧？ 是否剥削，要看谁是企的主人和利润归谁支配并用于何处 ...

吵翻了，结果老板把我炒掉了。按照合同每个工程都有工程总款1%的提成，这个工程签单后老板一直未跟我谈提成分配的问题，工程完工后收尾款前跟老板谈提成 说只给我7000元(工程大了就不想给设计师那么多钱了，说有同事参与，工程利润要跟别人分)，我当时很火，辛辛苦苦付出这么多，经常通宵赶报价图纸，经常加班处理 ...

对于年终奖励，“董事会的薪酬制度”在第九条明确规定，“由董事长根据具体情况制定分配方案，报董事会批准后发放”。 根据“董事会的薪酬制度”，何平年薪为30万 87.19万，管理节约奖31.16万，年终奖励157.5万。协和公司的利润就是这样被这些蛀虫蚕食了。公诉机关提起公诉的87.19万元正是直接违反协 ...

亿元拍下北京“地王”的大龙地产，按2009年该公司2.87亿元的利润计算，起码需连续“辉煌”17年才能支付50.5亿元的土地出让金。外界一直在 共同投资设立一合资企业。完成之后，各方分别按照50%、30%、10%及10%的股权分配，以现金形式向合资公司提供贷款。 通过此次协议合作，几家企业实际上已“被 ...

分支机构来说,它不具有独立资格,它的一切都不独立,包括它的人员、财务、利润等等这些都是归它所属的部门,它自己没有独立性,但是销售中心是作为独立法人登记 5%,零配件销售额的10%作为服务中心的经营及员工工资分配”在协议里没有体现。协议里体现的是,“乙方根据设备的供货合同,按款到货的业务在款到一个月内把 ...