以我必须再自己全额承担三个月保险费用或必须在解除劳动关系合同上签字为要胁，不同意为我加盖财务印鉴。在此期间，我也尝试过其他努力，但单位始终采取不配合 结果。就这样，这件事情从5月初一直拖到了现在都没有结果。如果我现在申请仲裁，都可以得到什么补偿，比如哺乳期的工资，多交的全额的保险费用退回，以及精神类的 ...

就此进行 约定，应根据《北京市工资支付规定》第22条的规定，劳动者在事假期间，用人单位可以不支付其工资。 另外，单位与劳方并没有约定事假须支付 中经常遇到的法 律困惑（劳工合同、技术、人才、获取资金等），以“劳动法务”、“公司法务”、“物权法务”、“合同法务”、 “知识产权”、“综合法务”六大律师组为 ...

工人分别联系了商务部、广西省劳动部门、仲裁部门甚至是110报警中心，但是这些部门均表示问题不在自己的职能范围之内。由于开工期间打电话不方便，而工人无法承受昂贵 此事。他说，使馆方可以尽量协调工人与建筑公司的关系，但是由于双方有劳动协议在先，所以他们之间产生的摩擦属于“内部矛盾”，最佳的解决方案是让工人 ...

关于烧结厂《关于李富茂交通肇事申报工伤的意见》的答复 烧结厂： 你厂《关于李富茂交通肇事申报工伤的意见》收悉。安环部于2005年8月23日组织了公司工伤保险科，信访办，法律事务部，保卫部，烧结厂等部门参加的专题会，李富茂于1998年2月17日下午四点班骑自行车回家途中发生交通事故，经抢救无效死亡。 ...