参照规章[10].如果按照法理通说，本案终审判决把人事部的文件《关于印发< 国家公务员录用暂行规定>的通知》（人录发[1994]1号）作为国务院行政[url=//www.110.com/fagui/]法规[/url]《公务员暂行条例》的法律解释，则该解释就具有与行政[url=// ...

、国家经贸委（现在为国有资产管理委员会）三部委联合用印颁布。并纳入国家人事部组织的国家一级职业资格考试。考试通过者还能获得中级职称（经济师）待遇。 该 应当自觉接受继续教育，不断更新知识，了解国内外与企业有关的法律信息，熟悉在企业经营管理中涉及法律的各项有关业务，保持较高的专业水平，为企业提供优质法律 ...

统计了法律、国务院[url=//www.110.com/fagui/]法规[/url]和行政部门规章，其中含有限制从业资格的规范达51条之多。“这只是涉及全国层面的法律[url=//www.110.com/fagui/]法规[/url]，如果算上各个地方行政规章和各地方行政部门的 ...

很容易出现替写现象，谁也说不清楚，公务员加分应当和自身贡献相关，这种涉及评奖的论文加分如果监管落实不到位的话，很容易被操作。” 一些地方出台 其第21条规定：“民族自治地方……录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾”。 原人事部2007年发布的《公务员录用规定（试行）》中也有类似 ...

久是因为遇到信访事件了我们不得不缓行，人要死要活呢，况且现在进入了法律程序，我们不宜在法院判决出来之前擅断，不然容易引发事端。我们没有点名要 职位的专业要求与国家教育部《本科学校专业目录》的关系，国家教育部和原国家人事部，以及国家公务员局从未有过涉及两者对应关系的文件或书面解释。” 2010年7月9日 ...