。 2、一般而言，只有职工单方面提出与企业解除劳动关系时，企业才可以要求职工赔偿培训费。除非职工因违纪等重大过错而被企业要求解除劳动关系的，企业才有权 不得要求劳动者支付培训费用；在合同期内职工提出解除劳动关系，用人单位可以要求劳动者支付培训费用。 4、关于具体如何赔偿的问题，可按培训合同执行；未签订 ...

表示将拒绝支付所欠王伟工资和解聘赔偿金。接着，派遣中心于4月20日单方面解除了与王伟的劳动合同。 派遣中心起诉员工遭反诉 同年5月11日，王伟向南京市劳动争议 为第三人参与诉讼。 王伟认为，两单位在诉前诉后对和自己解除劳动关系所依据的事实和理由不一致，其解除劳动关系的所谓理由均不是法律认可的解聘员工的 ...

好友目前及今后将要面临的劳动关系情况描述如下： 1. 好友情况：女，已经怀孕，在该单位工龄6.5年，好友已经告知单位她已经怀孕8周的事情。 2. 好友 被拒绝给出将合同，单位这样做违法吗？董事长未盖章是否意味着劳动合同还未生效，是违法的？ 4.2 公司单方面与好友解除劳动合同的情况发生 如果公司单方面 ...