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致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。 19、解除劳动合同经济补偿如何计算? 答:劳动合同法第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的 下列劳动争议,仲裁裁决为终局裁决,裁决书自作出之日起发生法律效力:一是追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额 ...
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