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本人24岁登记结婚,已符合国家规定晚婚23岁,但公司人事经理跟我说:公司规定要25岁才属于晚婚才有13天假期,不满只有3天假,这样是否合法?不合法应该如何去维权?? 补充:我跟人事经理协商过,她说:改天将公司规定文件给我看。如果真有这份文件 ...
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