错，有意无意的小小过失都会受到罚款处理，低到一两块，高到几百元。员工加班从不给加班费，员工辞职后还恶意拖欠员工工资两月，真是没人性啊！难道我们农民工辞工回家数月后再花钱回来拿工资吗？为了广大农民工的切身利益，特此暴光此事。这样的厂希望广大农民工朋友匆进！看到的农民工朋友请 ...

新民网7月22日报道 “绿坝”软件运营商北京大正日前被卷入一起拖欠员工工资的劳务纠纷。《每日经济新闻》7月21日从北京海淀区劳动争议仲裁委员会立案 ，今年6月中旬有八九个人到立案中心立案，投诉北京大正语言知识处理科技有限公司拖欠工资。目前，立案中心正在将此案走程序，相关工作人员表示，“这个事情肯定会有 ...

各位律师好，向大家咨询一下，老板拖欠员工工资多久才算违法啊，而且还有个问题就是老板在我进公司的时候说的工资是底薪1600元+补贴600，可是等我工作完一个月后，他又说只有底薪1350没有补贴了，当时我不知道该怎么办， ...

江苏易达拖欠员工工资长达4个月 ，去要老板就说没钱 ，而且态度不好， 好些人回家结婚都不给钱。...

演出公司中的第一，演出界的龙头公司，公司的确很不错。传说中员工工资是演出界发的最高的公司，员工月薪平均7-8000耶（发现金的哦————目的逃税嘛）！高，实在 不是有个劳动法的吗？ 为什么这么大的公司连这个都没有？ 搞的受伤了的员工还得拿别人的身份证上医院。经常被借身份证的哥们，我向你表示同情，好好的 ...

劳动[url=//www.110.com/fagui/]法规[/url]定试用期也不要三天，但那厂不批，最后闹到了劳动站，现在厂方说我不该去劳动站拒绝发工资，也向劳动站那边投诉好几次了但一直未能解决好，真的不知道该怎么办，所以请看到的兄弟姐妹们给给意见！谢谢啦...

工资的行为。 按规定用人单位克扣或者无故拖欠员工工资的，不仅要全额支付员工工资，还需向员工支付拖欠或者克扣工资总额百分之二十五的经济补偿金。所以， ：深圳目前的做法是：用人单位在深圳市行政区域内搬迁的，双方应当履行劳动合同；员工因此提出解除劳动合同并要求用人单位支付解除劳动合同经济补偿金的，不予支持。 ...

个人负担的各项社会保险费用。(3)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费。(4)法律、[url=//www.110.com/fagui/]法规[/url]规定 可以从员工工资中扣除的其他费用。 案例四 生育期间有津贴 女工权益有保障 张某与某制衣厂订立为期2年的劳动合同，合同规定工厂实行 ...

早上8点多,酒店还没上班,就有七八十个“小混混”冲进酒店。叶宝明随即向员工宣布:“宋俊芳总经理职务被免了,酒店由我们接管。” 在她被迫离开酒店后,有人开始散播“宋俊芳卷款逃走,拖欠员工工资”的传言。8月14日,宋俊芳不得不主动找媒体澄清:“我没有消失,只是被迫离开酒店,更没有 ...

电信公司通许分公司中国电信的员工，我是7月份开始进入电信公司的，直到12月31日被公司经理以没完成任务为由强行解雇。在此期间，我7月份工资没发，8，9两 发，其它几位同事和我的情况差不多，有的合同到期了没续签，非法用了三个人，至今工资，佣金什么都没有发。我们为这件事去了劳动忠裁，他们说公司的合同是无效 ...