定“包工不包料”建设工程施工合同纠纷中法律适用 【案情】 2009年8月份，河南省汝南县汝宁街道市民刘某为在办事处酒厂新区所住的三间平房上接建 群众建房普遍采用的方式，建房者目的是防止承包人使用劣质材料，致使不合格工程的发生。本案原、被告间系建设工程施工合同纠纷。原告由于生活需要，接建房屋，与被告成立 ...

!而且还说:1989年期间,没有规定解除劳动关系还需书面送达,否则无效,用现在的法律去规范18年前的行为,是新法应当规范的吗?中国银行这一狡辩,不但又一次 争议案件适用法律若干问题的解释（二）》理解不适当,(以下略) 何谓不适当?是申请人理解的不正确吗?你们声称:现行的法律及司法解释不能溯及本案,原因 ...

土地，又何来归还之说？？ 当初与顾**洽谈的是父亲和表哥，双方就个人承包问题商讨得一清二楚：第一，租赁胡家埭村委土地的是个人非企业；第二，因为是个人 、出庭作证的证人证言统统给予肯定，然而背地里却篡改庭审记录、违反法律程序、违规操作。按照法律规定适用简易程序审理的民事诉讼案必须在三个月内结案，而林×却 ...

解决争议问题，终止劳动关系之日就为劳动争议发生之日的判决，因此，本案这两份判决就得到三种时间不同的劳动争议发生日。请问，“劳动争议发生日也像物质 也被单位挪用了。 然而以上判决与法释[2006]6号《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（二）第一条 第（二）项：第十三条 第一项 、 ...

副会长单位和理事单位共9家公司在福建召开座谈会，就当前外派海员劳务纠纷与法律适用问题进行交流和讨论。张先生与该公司均不服一审判决提起上诉。 终审判决 外派海员 的劳务关系，期限届满，双方的劳务关系终止，该主张符合双方之间合同的约定。本案查明的事实也表明张也不是不间断地为公司工作，双方合同间隔时间大多在 ...

或应当知道的条款驳回了原告的一切请求。而06年最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）第 一 条:（一）在劳动关系存续期间产生的支付工资 主张权利之日为劳动争议发生之日。对争议之日已做了新的司法解释，本案为08年发生）相对比较,同样是除名未送达,按法理,同样是无效决定,但判决结果却 ...

设听证员一至二名，协助听证主持人进行听证。 听证主持人由公安机关负责人指定。 本案调查人员不得担任听证主持人、听证员或者记录员。 第一百零二条 听证主持人在 申请人、第三人和办案人民警察应当围绕案件的事实、证据、程序、适用法律、处罚种类和幅度等问题进行辩论。 第一百二十二条 辩论结束后，听证主持人应当 ...

人有充分的理由和依据认为，原审无论在事实认定，还是在证据确认或是行为定性以及法律适用四方面，均存在十分明显的错误，因而必定导致判决严重错误。兹根据《行政 调查，更加不可能包括其他行政机关采取的学习教育措施的时间，在本案中不存在对原告询问时间长的问题。”事实是：该案，对正常拘留的案件询问调查，不须要实施 ...

本文是《立法学方法在行政诉讼中的运用研究》课题中公务员录用纠纷专题诉讼研究之法律规范适用问题的拓展性思考，主题思想源于拙文《公务员报考资格条件的立法学解读》 得出被诉行政行为违法的判决。基于虽然不能接受但多少还是可以理解的原因，本案尚不具备这样判决的条件和时机，法官必须从以超智慧的方法另外寻找被告（ ...

/fagui/]法规[/url]吗？有法不依不是枉法吗？ （四）将原告的工龄清零法律适用错误： 法官以2006年12月劳动关系主体改变为由重新计算工龄即无事实 劳动关系。而法官却视而不见该证据，硬要强行将劳动关系塞到其处。 本案背景材料： 中国四达国际经济贸易上海分公司，属北京母公司的派出机构） 劳务 ...