不应向劳动仲裁部门或人民法院申诉、起诉。 １０、对女工法律有什么特别规定？ 答：主要有：女工在怀孕期、产期、哺乳期（小孩满一周岁）内的， 同意续订的情形外，劳动合同期满终止固定期限劳动合同的；(六) 用人单位被依法宣告破产和用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散导致终止劳动合同 ...

/fagui/]法规[/url]规定 可以从员工工资中扣除的其他费用。 案例四 生育期间有津贴 女工权益有保障 张某与某制衣厂订立为期2年的劳动合同，合同规定工厂实行 确定仲裁时效。同年３月，省有关部门批复称，该厂1997年10月进入破产程序，时效 应从1997年10月30日开始的60天内。故仲裁委以 ...