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被扭曲的
劳动
法规...
人员作为劳务输出对象输送到本市用人单位;未与当地劳务输出机构签订
劳动
合同
的
当地劳动力、非当地
的
劳动力、其他用人单位在职职工。《上海市单位使用外地劳动力管理规定》 续存。所以本案涉及赔偿
的
起始
时间
应当是用工之日2000年2月,截止
时间
应当是依法办理
解除
劳动
关系签字生效
的
时间
。法官
的
认定缺乏法律依据与事实 ...
//bbs.110.com/thread-78895-1-1.html -
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