的是纯商业广告，涉及汽车、饮料、保险等十多个产品。 王霞称，广告期间他们曾找到影院工作人员要求停止播放广告并立即放映电影，但未得到解决，直到11 在预告的电影正式播放时间以后仍然播放贴片广告，就应当承担不按时履行合同的违约责任。但这种违约责任如何承担，因法律没有规定，当事人之间也没有约定，属于违约责任 ...

是延迟到28号才发放工资，从未及时足额发放过，请问公司是不是违约了，还有，我们的工资是通过银行打到我们的工资卡上的，发 签约的，但在2008年续签的劳动合同里面注明了[color=blue]“乙方在甲方工作期间依法享受社会保险，由甲方统一办理，个人缴纳部分由甲方代扣代缴。”[/color]可是公司一直 ...

过如果公司愿意借我7万元，解除我的燃眉之急，真心愿意和公司签订一个协议，终身服务公司，违约心甘情愿负责。事情会有那么简单吗？[/size][/font][/b][b][font=楷体_GB2312][size=12pt][/size][/font][/b][/align][/align][align ...

发出催交租金通知书，但被告仍置之不理。原告认为根据合同约定被告已构成根本违约，便于2011年1月24日向被告发出解除租赁合同通知书，通知被告解除合同 。 对于原告主张的自2010年5月1日起计算至2011年5月1日期间的租金2801448元，违约金466908元，经审查双方租赁合同中对此约定具体明确， ...

是要实现企业发展与员工个人发展的和谐统一。⑼ 我国劳动部对培训的认定是“职工在职期间（含转岗）的职业技术培训，包括在各类专业学校（职业技术学校、职工学校、 培训费用。 4、关于具体如何赔偿的问题，可按培训合同执行；未签订培训合同的按劳动合同执行。但培训合同与劳动合同中对劳动者违约赔偿的约定，不得违反 ...

行：本院认为，2002年2月至6月28日，饮料厂因欠缴该期间电费，被供电公司中断供电，饮料厂违约在先。因未履行通知义务，供电公司亦构成违约。 条的法条规定，侵害者应对受害人给以相应赔偿。 观点四、两案两审的判决结果如何呢？ 原案一审判赔743741.52元、二审判赔768243.32元（扣除电费）； ...

行：本院认为，2002年2月至6月28日，饮料厂因欠缴该期间电费，被供电公司中断供电，饮料厂违约在先。因未履行通知义务，供电公司亦构成违约。 条的法条规定，侵害者应对受害人给以相应赔偿。 观点四、两案两审的判决结果如何呢？ 原案一审判赔743741.52元、二审判赔768243.32元（扣除电费）； ...

。 乙方从事的是掌握商业秘密的岗位。 第三条 保密义务 1、乙方在劳动合同履行期间所负责和从事的工作，与本协议第一条的商业秘密有着密切联系，负有主动保守 600元每月，而我们违约则是赔偿薪酬的2倍。银行的薪酬和工资有天壤之别。 问题2：该合同用词模糊例如“包括但不限于”，并没有明确定性如何才是损害银行 ...

合同”的条款。如果没有合同中规定的解雇条款的行为，就被视为违约行为。根据你们所签定的劳动合同，追究公司违约责任。 （相关劳动法规定） 2、我的一位同志朋友被 我的人身自由，强迫我吃大量药物。在禁止我人身自由的期间，还有扒光我衣服等很多的侮辱行为，请问我该如何保护我的合法权益（追究侵权人的责任）？ 答： ...

违反了《竞业限制协议》的约定，属于违约行为。据此,法院作出上述判决 。（北京市第一中级人民法院郭京霞）如何认定竞业禁止和商业秘密保护主要是基于劳动者 财产权利的兼顾。 律师建议作为员工首先应当坚守对用人单位的忠诚义务，无论是在职期间还是离职之后都不应当作出有损于原单位的事情。尤其是负有特殊职责或者属于 ...