关系 （一）职工年休假 《劳动法》第四十五条规定：劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。沪府办发（92）15号文件规定：企业职工 次，假期为20天，如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次的，可以两年给假一次，假期为45天。 （3）已婚职工探望父母的 ...
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，“雅芳雅”是天津市一家美容院，不久前它突然“人间蒸发”，这样一来，她们手中的美容卡便再也不能使用。一番调查后，记者发现一个特殊情况，即这些被“雅芳雅”丢下不管的“ 护理6次；持54元的美容卡将享受价值30元/次的美容护理9次……这样算下来，每次的美容护理费用仅是6元。“这和市场上几十元甚至上百元一次 ...
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如留有残疾时给予补偿；如因工死亡时给予遗属必要的补偿并提供丧葬费。nbsp在享受工伤休假期间，如工资水平提高，上述病假补偿费也相应增额；工资水平降低时， 不了的事项以及涉及两个以上事业所的事项、由公司和工会在总部举行谈判较为妥当的事项进行谈判。nbsp２．中央委员会正在谈判的事项不能与工会支部进行同一 ...
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由双方现场代表研究确定。nbsp甲方同意支付乙方派遣人员所有的劳动保护用品，包括每人每年两套工作服、工作鞋、手套、眼镜、安全帽、安全带等。nbsp１．除机票费和 保险和一切税捐等费用，并提供当地同行业职工的同等劳保用品；nbsp３．乙方人员享受中国的七天休假日（元旦一天、五一一天、国庆节二天，春节三天 ...
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指导实施。nbsp3.个人缴费年限累计不满15年的，退休后不享受基础养老金待遇，其个人帐户储存额一次支付给本人。nbsp4.统一制度实施前已经退休人员， 基数，按国务院有关规定，个人缴纳基本养老保险费的比例，1997年不能低于缴费工资基数的4%，1998年起每两年提高一个百分点，最终达到8%；个人缴费 ...
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关键的几场比赛，如半决赛和决赛全看了。 根据《职工带薪年休假条例》的规定，连续工作1年以上的职工有享受带薪年休假的权利。单位应当保证职工享受年休假，职工 向单位请年休假看球赛。 如果公司因工作需要不能安排职工休年假，球迷可以采用倒时差的方式，尽量做到工作、看球两不误。一位经验丰富的老球迷建议，在整个 ...
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劳动关系? 破产清算组作为法院指定的管理人，并不符合劳动法律法规所规定的组织，不能作为用工主体与其聘用人员建立劳动关系，其属于雇佣关系。 27、保险代理人 过程中，用人单位与劳动者协商对劳动合同期限作出变更，是否认定属于签订了两次劳动合同? 用人单位与劳动者协商一致变更固定期限合同履行期限的，如变更后 ...
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由此可见，如果采用趸交方式购买主险，交费行为只一次就终止，当然也就不能再购买新的附加险种了。 例如：某先生两年前购买了5份返还型养老保险（属于主险） 购买价值为原保额20％的新险。同样，这项条款也只适用于分期交费方式，趸交不享受这样的权利。 不少人在初次购买保险时，要么是因为经济方面的原因，要么是抱着 ...
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手续。并从办理失业登记的次月起，持《身份证》、《失业保险金领取证》及《求职证》，按月领取失业保险金。因病不能亲自领取的，可委托亲属持 、审核未通过：告知其原因。 2、审核通过：工作人员为申请失业登记人员核定应享受失业保险待遇情况 二、失业保险金领取手续 (一)办理依据 1、《失业保险金申领发放办法》( ...
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无暇顾及家庭，两个儿子既没读上好的大学，也没有出国深造，心里觉得很堵。劳德容决定在自己退位之前，要为自己和家人今后能够好好享受生活积累一 劳德容还有总计人民币10780109.42元、港币4617758.14元、美金4.1万元的个人财产，不能说明其合法来源。劳德容真正开始权钱交易的时间很早。1994年 ...
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