是否可以签订无固定期限合同 -法律常识搜索

减肥教练主动请辞亦应给付补偿

开发有限公司，担任减肥项目教练一职。2011年1月，双方第三次签订固定期限劳动合同，期限至2013年12月31日止。期间，贺永刚继续担任教练，每月导致我生活困难，感觉在公司工作无任何保障，被迫于即日起解除劳动合同。员工要求支付补偿仲裁法院均未支持这里不用我，我可以到其他单位就职。而公司这种做法 ...

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事实劳动关系之法律后果

双方有口头约定,应遵循其约定并据此形成书面合同;如双方事先无约定,则应在事发后予以重新协商,履行劳动合同的签订、续订或终止手续。同时应追究当事人形成事实关系,用人单位方还失去了对今后劳动关系是否存续的协商权,理论界甚至提出应视双方间已形成了无固定期限的劳动合同,这样用人单位若想解除这一事实劳动关系即 ...

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工程款纠纷八大疑难问题的司法应对

判断黑白合同;第三，不属于上述两种情况，当事人先后签订了两份内容不一的合同,以是否实际履行来判断。针对上述三种不同情况，因准确依照法律的有关规定认定其效力数年迟迟不确认承包人提交的工程结算价款。而发包人应在什么期限内确认工程结算，现行法律、法规并无相应规定。司法解释第22条对此开出的良方是：建设工程 ...

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工程款纠纷八大疑难问题的司法应对

判断黑白合同;第三，不属于上述两种情况，当事人先后签订了两份内容不一的合同,以是否实际履行来判断。针对上述三种不同情况，因准确依照法律的有关规定认定其效力数年迟迟不确认承包人提交的工程结算价款。而发包人应在什么期限内确认工程结算，现行法律、法规并无相应规定。司法解释第22条对此开出的良方是：建设工程 ...

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最高法公报案例：未签订劳动合同并不必然支持二倍工资

某某的其他申请请求。泛太物流公司不服上述裁决第一至五项内容，于法定期限内提起诉讼;单某某同意仲裁结果。海淀区人民法院一审认为：被告单某某于2011年的争议焦点是：上诉人单某某的离职时间以及双方是否签订有劳动合同或录用审批表能否作为劳动合同。北京市第一中级人民法院二审认为：关于上诉人单某某离职 ...

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最大诚信原则

的角度看，对被保险人来说，投保是支付保险费以换取安全保障。投保人通过与保险人签订保险合同，消除了一旦发生危险造成财产损失或人身伤亡而影响生产或生活稳定性的后顾之忧鞭炮爆炸，保险公司是否可以被保险人破坏保证为理由，拒绝赔偿呢？如依文字解释，自为保证之破坏，但此种表面上的破坏，对危险并无重大或永久的影响 ...

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工程款纠纷八大疑难问题的司法应对

判断黑白合同;第三，不属于上述两种情况，当事人先后签订了两份内容不一的合同,以是否实际履行来判断。针对上述三种不同情况，因准确依照法律的有关规定认定其效力数年迟迟不确认承包人提交的工程结算价款。而发包人应在什么期限内确认工程结算，现行法律、法规并无相应规定。司法解释第22条对此开出的良方是：建设工程 ...

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房地产租赁合同风险防范

，出租人往往不满足于定期收取固定数额的租金，因此，所谓扣率租金或称提成租金应运而生。在实践中，根据出租人对承租人销售情况的了解程度，可以有两种条款设计：对于的。〖推荐条款12〗〖推荐条款12〗在租赁期限内，原则上双方均不得要求提前解除本合同。但在本合同签订之日起【※】年之后，如乙方要求提前解除 ...

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反立约人规则在房屋拆迁安置补偿合同解释中的适用分析

之月起，甲方按照原标准的一倍支付给乙方临时安置补偿费。签订协议后，城建局并没有在约定的期限内按时交房，而于2010年10月13日通知国某进行摇合同分成两类：一类是长期商业交易形成和固定下来的示范性合同;另一类是具有优势地位的一方当事人制定的无选择余地的定性化合同。反立约人规则适用在格式合同纠纷案件 ...

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2011误工费标准：误工费到底怎么算

受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的是否属于误工费：受害人因交通事故可能导致其之前签订的合同无法履行，因此不能获取合同价款。此种合同价款是否属于误工费，值得探讨：（1）误工费是受害人应得收入 ...

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