生产特点无法避免加班情况的，沈律师建议用人单位因做到如下几点，以减少类似纠纷： （1）制定合法有效的企业规章制度。用人单位应当制定合法有效的规章制度，建立健全 必要的加班情况的发生。为了更好的向劳动者公示，用人单位也可以将加班审批制度约定在劳动合同中。 （2）正确计算劳动者加班工资。建议用人单位在劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-607570.html -了解详情
以下几个方面的风险： 1、目标公司是否合法地与其原有劳动者签订和有效的劳动合同，是否足额以及按时给员工缴纳了社会保险，是否按时支付了员工工资。考察这些 需要股权转让协议的合法有效进行支撑； 3、确保目标公司与其债权人不存在债权债务纠纷，即使存在，也已经达成了妥善解决的方案和协议。因为收购方购买目标公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-599342.html -了解详情
以下几个方面的风险： 1、目标公司是否合法地与其原有劳动者签订和有效的劳动合同，是否足额以及按时给员工缴纳了社会保险，是否按时支付了员工工资。考察这些 需要股权转让协议的合法有效进行支撑； 3、确保目标公司与其债权人不存在债权债务纠纷，即使存在，也已经达成了妥善解决的方案和协议。因为收购方购买目标公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-594461.html -了解详情
后续事宜； 4、及时发放替代员工的工资； 5、做好安全教育，处理替代员工的劳务纠纷。 三、甲方的权利和义务1、甲方有权监督乙方的工作质量。 2、甲方 派出的人员应根据甲方的要求能够胜任工作。 4、乙方应教育派遣人员遵守甲方的劳动纪律和就业规则，服从工作安排。 5、乙方在现场必须设有12名现场指导监督、 ...
//www.110.com/ziliao/article-585281.html -了解详情
》第15条规定：子女对父母有赡养扶助义务。 子女不履行赡养义务时，无劳动能力或生活困难的父母，有要求子女给付赡养费的权利。 《老年人权益保障法》第 人时即儿子、女儿处于同等地位，所有赡养人都须承担义务。人民法院在处理赡养纠纷时依法要求共同义务人承担赡养责任，依据各自的经济能力共同负担被赡养人的赡养费。 ...
//www.110.com/ziliao/article-315811.html -了解详情
。不能独立生活的子女是指尚在校接受高中及其以下学历教育，或者丧失或未完全丧失劳动能力等非因主观原因而无法维持正常生活的成年子女。离婚后，一方抚养的子女， 停止给付抚育费。 3、父或母一方擅自将子女姓氏改为继母或继父姓氏而引起纠纷的，应责令恢复原姓氏。但不得以此拒绝支付子女抚养费。 4、生父与继母或生母 ...
//www.110.com/ziliao/article-312928.html -了解详情
、扶养费义务人住所地的法律援助机构提出申请。 （四）请求支付劳动报酬的，向支付劳动报酬义务人住所地的法律援助机构提出申请。 （五）主张因见义勇为行为 无民事行为能力人或者限制民事行为能力人与其法定代理人之间发生诉讼或者因其他利益纠纷需要法律援助的，由与该争议事项无利害关系的其他法定代理人代为提出申请。 ...
//www.110.com/ziliao/article-303431.html -了解详情
上存在根本的差别。但是，由于工伤保险赔付是基于工伤事故的发生，与劳动安全事故或者劳动保护瑕疵等原因有关，因此，工伤事故在民法上被评价为民事侵权。这 避免因行业风险过大导致竞争不利；工伤保险还有利于劳资关系和谐，避免劳资冲突和纠纷。鉴于上述理由，我们认为，用人单位通过缴纳保险费的方式承担责任，对用人单位 ...
//www.110.com/ziliao/article-284927.html -了解详情
》第15条规定：子女对父母有赡养扶助义务。 子女不履行赡养义务时，无劳动能力或生活困难的父母，有要求子女给付赡养费的权利。 《老年人权益保障法》第 人时即儿子、女儿处于同等地位，所有赡养人都须承担义务。人民法院在处理赡养纠纷时依法要求共同义务人承担赡养责任，依据各自的经济能力共同负担被赡养人的赡养费。 ...
//www.110.com/ziliao/article-263549.html -了解详情
的或尽赡养义务有困难的占36%，不尽赡养义务的占17%，因赡养问题引起纠纷、告状诉讼的3%.以上情况说明，几千年遗留下来的养儿防老的家庭保障体系已难以 的现实问题。过去子女赡养父母是天经地义，今后自己养自己是必然趋势。趁自己年轻有劳动能力的时候，为自己投一份养老保险，实际上是争得了养老的自主权。在你 ...
//www.110.com/ziliao/article-259753.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务