转让或者出租用于非农业建设；但是，符合土地利用总体规划并依法取得建设用地的企业，因破产、兼并等情形致使土地使用权依法发生转移的除外。从该第六十三条 ：第四十三条 任何单位和个人进行建设，需要使用土地的，必须依法申请使用国有土地；但是，兴办乡镇企业和村民建设住宅经依法批准使用本集体经济组织农民集体所有的 ...
//www.110.com/ziliao/article-251870.html -了解详情
转让或者出租用于非农业建设；但是，符合土地利用总体规划并依法取得建设用地的企业，因破产、兼并等情形致使土地使用权依法发生转移的除外。从该第六十三条 ：第四十三条 任何单位和个人进行建设，需要使用土地的，必须依法申请使用国有土地；但是，兴办乡镇企业和村民建设住宅经依法批准使用本集体经济组织农民集体所有的 ...
//www.110.com/ziliao/article-205212.html -了解详情
民法通则第40条规定：法人终止，应当依法进行清算，停止清算范围外的活动。对于企业法人，公司法第191条也规定了公司解散必须经过清算。所以，法人终止的程序， ，在破产程序终结时，依法律规定解散。 （4）其他原因。 其他原因，显然是指上述三种原因之外的导致法人消灭的原因，例如国家作出的关于国有企业关闭、 ...
//www.110.com/ziliao/article-596691.html -了解详情
副效应也是不可低估的。 其一，不利于再就业工程的实施。 国有企业改革在按照鼓励兼并、规范破产、下岗分流、减员增效方针的实施过程中，由于旧制度不能 的职 工要分别清理，职工个要求停薪留职的，一律办理解除劳动合同手续；因企业原因 停薪留职的，可以继续履行协议，协议期满必须终止。凡协议期限超出2000年的， ...
//www.110.com/ziliao/article-248436.html -了解详情
效应也是不可低估的。 其一，不利于再就业工程的实施。 国有企业改革在按照鼓励兼并、规范破产、下岗分流、减员增效方针的实施过程中，由于旧制度不 停薪留职的职 工要分别清理，职工个要求停薪留职的，一律办理解除劳动合同手续;因企业原因 停薪留职的，可以继续履行协议，协议期满必须终止。凡协议期限超出2000年 ...
//www.110.com/ziliao/article-165436.html -了解详情
，贫民日益增多。这些贫民主要来自广大农村地区的无地、无生活来源的农民、破产的小手工业者和城市失业工人。贫民日益增多，危及工业化所需的正常秩序，为扫除 主要内容的新的保障体系正在构建之中。截止1995年，在养老保险改革方面，全国国有企业已全部实行退休费用社会统筹，5个省建立了省级调剂金制度，全国建立企业 ...
//www.110.com/ziliao/article-259756.html -了解详情
为了维持劳动关系的稳定，保障劳动者的劳动权。 2、用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休 建立的所有的法律关系也随之终止。 （四）用人单位被依法宣告破产的。用人单位被依法宣告破产，同样属于主体消亡，其所建立的法律关系同样随主体的消亡 ...
//www.110.com/ziliao/article-247865.html -了解详情
警告并采取措施加以制止等步骤和措施。第三，建立个人破产制度，完善信用担保机构。个人破产如同企业破产一样，在个人资产远远小于个人负债，无偿还可能的形势下 合作。当然，在借鉴西方发达国家经验的同时，一定要结合中国的国情。尽管中国有近70%的农村人口，尽管我们仍处于市场经济初级发展阶段，但强化信用意识、营造 ...
//www.110.com/ziliao/article-122708.html -了解详情
债权人会议的职权案例 某市某公司是一家国有企业,经营服装,鞋帽和文教用品.该公司于1989年5月成立,注册资金为80万元.公司成立前三年,经营状况一直不错,但 ...
//www.110.com/ziliao/article-206732.html -了解详情
也快，死亡也快。全国每年新生15万家民营企业，但同时每年又死亡10万多家；民营企业有60%在5年内破产，有85%将在10年内死亡。为什么中国的 一段时间无论是法规还是政策都处于“默认”状态，因为中国太需要新生的市场竞争力量来给国有企业施加压力。不少民营企业家于是就将仿伪制假作为自己的看家本领，正当国有 ...
//www.110.com/ziliao/article-123076.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务