又到其他用人单位从事与职业病相关的工作，期间所患职业病加重的，应认定为工伤。 【评析】 笔者同意第二种意见，理由是： 1.职业病诊断证明书与职业病鉴定书的 应在法定期间内申请重新鉴定，当事人对鉴定结论无异议，或经再鉴定程序终结的，该证明(鉴定)书即可成为社保部门认定工伤的事实依据。 工伤保险条例第十九 ...
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常人社工伤认字(2012)71号《认定工伤决定书》，载明申请人为李某某一人，结论为：杨某某同志受到的事故伤害，符合《工伤保险条例》第十四条第(六)项之 ，违反了上述规定，故本案事实认定证据不足。 其次，被告常德市人社局认定杨某某为工伤的程序违法。①被告常德市人社局在受理第三人李某某、杨某某工伤(亡) ...
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为工伤。本案中，杜芝臣在下班途中骑电动车摔倒致死，被上诉人因此提起工伤认定申请。虽然没有交警部门出具交通事故责任认定书，但上诉人也并未能提供证据证明杜 会以没有相关意见认定系非本人主要责任的交通事故为由而长时间中止工伤认定程序。如果社会保险行政部门要求按照《工伤保险条例》第二十条第三款的规定，要求工伤 ...
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受伤职工只能得到一份赔偿或者补偿。 3、在程序上，设计民事侵权赔偿与工伤保险待遇双向就高补差的程序过于复杂，缺乏操作性，难以切实保障职工权益。 4 近亲属已经对第三人提起民事诉讼或者获得民事赔偿为由，作出不予受理工伤认定申请或者不予认定工伤决定的，人民法院不予支持。职工因第三人的原因受到伤害，社会保险 ...
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根据工伤保险条例的规定，职工在上下班途中因为机动车辆事故发生的伤害或者死亡应该是属于工伤，那工亡认定及理赔程序是： （一）符合工伤认定申请条件的， 用人单位按协议支付。 （3）伤残津贴：伤残等级为五级和六级且难以安排工作的工伤职工，由用人单位按月发给本人工资的70%和60%的伤残津贴。 （4）一次性 ...
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要以科学的精神和一丝不苟的态度进行劳动鉴定，建立健全严密的工作制度和办事程序；要坚持实事求是的工作作风，尊重事实，按照政策规定和评残标准，区别轻重 鉴定委员会申请重新鉴定。复查鉴定最终结论由省级劳动鉴定机构作出。 工伤职工及其家属因申报工伤与发生争议的，按照的有关规定办理；与劳动行政部门或工伤保险经办 ...
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诊断证明和各地的停工留薪期分类目录确定，但确定的部门和程序，依地方规定。 （七）护理费【工伤保险基金支付或所在单位按月支付】1、标准：（1）停工留 法律依据：《工伤保险条例》第39条第1款第（二）项供养亲属范围 职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。 申请供养亲属抚恤金 ...
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发生后30日内、员工（直系亲属）或工会组织应在事故发生后一年内向工伤保险部门提出书面工伤认定申请（职业病的需先到市卫生防疫站或省职业病防治院进行确诊）。 （属暴力人身伤害等）9 、其它材料，见工伤保险部门印制的工伤保险业务材料清单三、办事程序：1 、工伤保险部门根据申请人提交的材料，开出收件回执。 ...
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法院的判决书(属暴力人身伤害等)9、其它材料,见工伤保险部门印制的“工伤保险业务材料清单”三、办事程序：1、工伤保险部门根据申请人提交的材料，开出“收件回执”。 4、申请人提交的材料齐全并核实后，工伤保险部门在正式受理之日起60日内作出工伤认定，并于20个工作日内通知到申请人和用人单位。四、其它事项： ...
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30日内、员工（直系亲属）或工会组织应在事故发生后一年内向工伤保险部门提出书面工伤认定申请(职业病的需先到市卫生防疫站或省职业病防治院进行确诊)。二 的判决书(属暴力人身伤害等)9、其它材料,见工伤保险部门印制的“工伤保险业务材料清单”三、办事程序：1、工伤保险部门根据申请人提交的材料，开出“收件回执 ...
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