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调查了解到,众旺公司的“消费储值”是这样运作的:众旺公司与每个加盟商家签订协议,在1%到15%的范围内确定一个计点率,按此收取服务佣金(佣金 日在山东众旺公司的网站(www.zw18.cn)上看到,加盟商家已达127366家,加盟企业和商家涉及餐饮、娱乐、医药、百货等多种行业,持卡消费者已达数十万人。 ...
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部门的事情了。服务人员说了,这是新产品,公司还没有针对这两个模块的培训呢,也不知道怎么解决。当时购买这套系统的时候,c公司的销售人员口若悬河, 的还是用户本身。独家采购协议可不能随便签,除非你能够保护好自己!带着镣铐跳舞沈阳某物资装备集团公司是一家为中石油、中石化提供加油设备的企业。2003年,中石油 ...
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,胜诉利益的归属;9.集团诉讼推进的普通程序;10.在公司与相对人订有仲裁协议而公司怠于行使请求权时,中小股东可否对相对人提起派生诉讼,抑或提起派生仲裁 能够依循统一的标准和规则。派生诉讼对法官素质的要求等。在中国的公司企业中,目前并没有形成董事会中心主义的管理体制,公司的重大事项必须经过股东会讨论和 ...
//www.110.com/ziliao/article-111909.html -了解详情
提起仲裁或诉讼。 二、仲裁裁决执行难的原因 1.社会劳动保障救济体系不健全。企业对劳动者的劳动报酬不能实现时,如果社会劳动保障体系健全与完善,就不会 受到侵害,更让被申请人的侥幸心理无法实现。 3.加强对仲裁机构仲裁人员的业务培训,提高业务素质,使制作的仲裁裁决文书规范、质量经得起考验。仲裁机构对选任 ...
//www.110.com/ziliao/article-973291.html -了解详情
提起仲裁或诉讼。 二、仲裁裁决执行难的原因 1.社会劳动保障救济体系不健全。企业对劳动者的劳动报酬不能实现时,如果社会劳动保障体系健全与完善,就不会 受到侵害,更让被申请人的侥幸心理无法实现。 3.加强对仲裁机构仲裁人员的业务培训,提高业务素质,使制作的仲裁裁决文书规范、质量经得起考验。仲裁机构对选任 ...
//www.110.com/ziliao/article-973020.html -了解详情
对仲裁机构没有约定,实际上不具有任何法律效力。根据仲裁法的规定,当事人在订立仲裁协议或约定仲裁条款时,应当选定仲裁委员会。所以对仲裁机构必须写具体的名称, 是精通法律的行家,接触风险种类较多,知道如何规避风险的发生。企业可以委托律师对员工进行培训,也可以委托律师审核合同,参加谈判,参与合同的履行,这样 ...
//www.110.com/ziliao/article-781875.html -了解详情
效力,遂驳回了要求赔偿违约金的诉讼请求。 法官认为,如果赋予夫妻之间的道德协议具备了法律效力,容易造成的一个后果就是鼓励婚姻当事人在结婚前都缔结这样一个 财产投资自己:给自己购买专属用品,例如衣服,皮包,个人学习用品;参加教育培训,投资自己的能力;投资专家的身体,例如美容 隐瞒财产收入,虚报家庭消耗, ...
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的问题,主要有:一是劳动关系不清晰。劳务型公司与用人单位签订劳务派遣协议,用人单位不直接与劳动者签订劳动合同,造成劳动者劳动关系和工作岗位分别属于两 和代扣个人应缴纳的社会保险费,代扣的个人应缴的社会保险费应划转给劳务派遣企业,并将约定内容书面告知劳动者;使用劳务派遣人员的用人单位未按照约定承担劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-273217.html -了解详情
的问题,主要有:一是劳动关系不清晰。劳务型公司与用人单位签订劳务派遣协议,用人单位不直接与劳动者签订劳动合同,造成劳动者劳动关系和工作岗位分别属于两 和代扣个人应缴纳的社会保险费,代扣的个人应缴的社会保险费应划转给劳务派遣企业,并将约定内容书面告知劳动者;使用劳务派遣人员的用人单位未按照约定承担劳动者 ...
//www.110.com/ziliao/article-272459.html -了解详情
能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的,企业有权解除劳动合同; (2)劳动者经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的; (3)劳动合同 劳动合同,需要双方当事人协商一至才可,如果双方当事人就变更劳动合同不能达成协议企业有权解除劳动合同。 上述三种解除劳动合同的情形属劳动者无过错。劳动者无 ...
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