根据受害人住院期间这段时间计算伙食补助费，有多少天，再乘以当地国家机关一般工作人员每天的标准，就可以得出具体的伙食补助费。 四、交通食宿费 1、关于医生 ；保留劳动关系，退出工作岗位。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，补足差额。 ...
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》第二条第二款中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利的规定，张某有权向某公司主张工伤赔偿。 ，雇主应当承担赔偿责任的规定向某公司索赔。 案例二： 李某为A单位的停薪留职人员，养老保险等费用一直由A单位支付。停薪留职期间李某被B公司聘用，双方未 ...
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保险条例〉宣传提纲的通知》（劳社部[2003]30号）中便明确表示了工伤认定应当坚持倡导社会主义道德风尚的原则，而舍己救人的行为明显属于社会主义道德风尚最为 等地区均出台政策直接规定了见义勇为者，符合工伤认定条件的，享受工伤保险待遇。同时，《河南省维护社会治安见义勇为人员保护奖励办法》第八条第（二）项 ...
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国家利益与公共利益范围之内。 另一种观点认为，张某见义勇为受到损害应当纳入工伤赔偿范围。 【评析】 笔者赞成第二种观点，理由如下： 1.见义勇为的公益性质 地区均出台政策直接规定了见义勇为者，符合工伤认定条件的，享受工伤保险待遇。同时，《河南省维护社会治安见义勇为人员保护奖励办法》第八条第(二)项亦 ...
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确定，但是失业保险金不得低于城镇居民最低生活保障标准。 问：失业人员可以享受基本医疗保险待遇吗？ 答：失业人员在领取失业保险金期间参加职工基本医疗保险， 养老保险一次性丧葬补助金、工伤保险丧葬补助金和失业保险丧葬补助金条件的，其遗属只能选择领取其中的一项。 问：用人单位和失业人员应当按照什么程序办理？ ...
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工伤假、产假、探亲假的工资是不是应该发放？ 工伤假工资：职工因工伤，在医疗期间，工资照发。 产假工资：女职工产假(包括流产假)期间工资照发，并且不得 待遇，所以，一律不发给工资。对企业的行政管理人员、工程技术人员、由于他们不享受加班加点工资待遇，所以，这些人员请事假每一季度在两个工作日以内的，工资照发 ...
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在相对人不是恶意、无过错的情况下，因社保机构工作人员审核不当或操作失误，进而导致社会保险待遇错发，除通过不当得利为由的民事诉讼挽回损失外，缺乏其他 社会保险合同法律关系是以合同为基础的法律关系。就本案而言，用人单位和劳动者享受社会保险待遇的前提是履行过社保费用的缴纳义务，这与其他行政给付存在明显差异。 ...
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关系中劳动者一方的年龄不得高于法定退休年龄。对于超过退休年龄的，享受养老保险待遇或领取退休金的人员，与用人单位的用人关系应定性为劳务关系。像老武这样， 定性为劳动关系。在受到事故伤害或患职业病时，认定劳动关系的，应当依法认定工伤。最高人民法院行政审判庭《关于超过法定退休年龄的进城务工农民因工伤亡的应否 ...
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人事管理的事业单位、社会团体工作人员遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用。其他事业单位、社会团体以及各类民办非企业单位的工伤保险等办法，参照本条例另行规定。可见虽然不属于企业，但是应当按照相应规定享受工伤待遇。 2.工伤事故是各类企业、个体工商户雇用的职工遭受人身伤亡的事故在各类企业 ...
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人事管理的事业单位、社会团体工作人员遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用。其他事业单位、社会团体以及各类民办非企业单位的工伤保险等办法，参照本条例另行规定。可见虽然不属于企业，但是应当按照相应规定享受工伤待遇。 2.工伤事故是各类企业、个体工商户雇用的职工遭受人身伤亡的事故在各类企业 ...
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