必须要求征婚者出示相关的有效证件,填写登记表;征婚者交费时婚介必须给征婚者交费收据;更稳妥的办法就是签订由市婚姻家庭建设协会统一发放的征婚合同。这里特别要说的是 ,每一位会员都留有证件的复印件。如果婚介所拿不出征婚者的相关证件,这样的婚介一定要当心。◆招数五收费方式不一样正规婚介执行的是市婚姻家庭建设 ...
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1、买重疾险还是有必要 我有医保了,还有必要买重大疾病险吗?有不少人也许会有这样的疑问。打个比方:每一辆车都配备了刹车,当驾驶员看到前面可能 若重大疾病保险金的给付发生在交费期内,从给付之日起,免交以后各期保险费,保险合同继续有效。这就是说,如果被保险人交费第二年身染重疾,若本应是10年分缴的,实际只 ...
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加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。 根据《劳动法》 自身权益。不过,要是劳动者自己主动自愿加班,并非是用人单位安排其加班的,这样的情况下要求单位支付加班费就是不符合规定,而单位以劳动者自己主动自愿加班 ...
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加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。 根据《劳动法》 自身权益。不过,要是劳动者自己主动自愿加班,并非是用人单位安排其加班的,这样的情况下要求单位支付加班费就是不符合规定,而单位以劳动者自己主动自愿加班 ...
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加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。 根据《劳动法》 自身权益。不过,要是劳动者自己主动自愿加班,并非是用人单位安排其加班的,这样的情况下要求单位支付加班费就是不符合规定,而单位以劳动者自己主动自愿加班 ...
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加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。 根据《劳动法》 自身权益。不过,要是劳动者自己主动自愿加班,并非是用人单位安排其加班的,这样的情况下要求单位支付加班费就是不符合规定,而单位以劳动者自己主动自愿加班 ...
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加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。 根据《劳动法》 自身权益。不过,要是劳动者自己主动自愿加班,并非是用人单位安排其加班的,这样的情况下要求单位支付加班费就是不符合规定,而单位以劳动者自己主动自愿加班 ...
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加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。 根据《劳动法》 自身权益。不过,要是劳动者自己主动自愿加班,并非是用人单位安排其加班的,这样的情况下要求单位支付加班费就是不符合规定,而单位以劳动者自己主动自愿加班 ...
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加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。 根据《劳动法》 自身权益。不过,要是劳动者自己主动自愿加班,并非是用人单位安排其加班的,这样的情况下要求单位支付加班费就是不符合规定,而单位以劳动者自己主动自愿加班 ...
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加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。 根据《劳动法》 自身权益。不过,要是劳动者自己主动自愿加班,并非是用人单位安排其加班的,这样的情况下要求单位支付加班费就是不符合规定,而单位以劳动者自己主动自愿加班 ...
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