有关问题的处理意见》（锡劳社工[2006]2号）。5、《因工死亡职工供养亲属范围规定》（劳动和社会保障部令[2003]18号）6、《关于工伤 职工工伤保险待遇核定表（一式四份）；2、工伤认定决定书原件和复印件、劳动能力鉴定结论通知书原件和复印件、身份证复印件、职业病诊断证明书原件和复印件、出院记录、 ...
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有关规定，下列行为是具体行政行为，有关当事人可以提起行政复议： （1）工伤认定 工伤认定是由劳动保障行政部门作出的。劳动保障行政部门作为政府机关，其什对 一般的涉及公民权益的具体行政行为应当允许申请行政复议。对工伤认定不服或者对经办机构核定的工伤保险待遇有异议的，我国有关法律法规明确规定可以申请行政 ...
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清醒)，应立即要求到定点医院进行医疗救治。 其次，要知道工伤的范围。按照《工伤保险条例》的规定，工伤主要包括以下几个类型：在工作时间和工作场所内 证据和医疗证据，并及时向劳动保障部门申请工伤认定。 工伤认定以后就是工伤待遇支付。如果用工单位事先给工人办理工伤保险，则保险公司会负责赔偿;如果没有参加工伤 ...
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工伤认定申请后，应及时对材料进行审核。对申请人提交材料完整的，应当自收到工伤认定申请之日起10个工作日内作出受理或者不予受理的决定。 ２、申请人提交材料 ： （１）申请人不具备申请资格的； （２）工伤认定申请超过法定时效的； （３）不属于统筹地区劳动保障行政部门管辖范围的； （４）法律、法规、规章规定 ...
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也应考虑单位设施或设备不完善、劳动条件或劳动环境不良、管理不善等原因。 2、工伤认定应本着保护劳动者合法权益的立法精神，对工作时间、工作地点、工作场所应适当合理 梅去公司食堂午餐时间应视为工间休息时间。关于工作地点，该公司的食堂在厂区范围之内，方梅受伤地为其去食堂就餐的厂区道路上，应视为工作地点的合理 ...
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也应考虑单位设施或设备不完善、劳动条件或劳动环境不良、管理不善等原因。 2、工伤认定应本着保护劳动者合法权益的立法精神，对工作时间、工作地点、工作场所应适当合理 梅去公司食堂午餐时间应视为工间休息时间。关于工作地点，该公司的食堂在厂区范围之内，方梅受伤地为其去食堂就餐的厂区道路上，应视为工作地点的合理 ...
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骨折、关节损伤、神经损伤等医疗终结期限未满、康复工伤伤残鉴定的相关内容 （一） 受理范围：已经过有关部门认定工伤的职工，才能申请伤残等级鉴定。 1、用人单位 市劳鉴办才能给予受理。 （二） 申请手续： 1、提交工伤认定机构出具的工伤确认书复印件或工伤鉴定委托书一份； 2、填交《职工因工负伤丧失劳动能力 ...
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常务会议，并于2011年1月1日正式实施。新修订的《工伤保险条例》扩大了制度覆盖范围，将事业单位（参照公务员管理的事业单位除外，下同）、社会团体 原则，事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织的工伤认定、劳动能力鉴定申请，由用人单位所在地的市（州、地）人力资源社会保障 ...
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）执行。 除了醉酒，还有以下几种情况导致本人在工作中伤亡的，也不认定为工伤：故意犯罪；吸毒；自残或者自杀。专家表示，职工利用工作机会实施故意 犯罪， 过程中的伤亡，与工作不具有必然联系，其后果应由职工本人承担，不属于工伤保险范围。 关于生育保险配偶未就业，也可报生育医疗费我没有工作，没参加生育保险， ...
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本质工作，不符合因工作原因和在工作时间以及工作场所的条件。国家推行强制性的工伤保险，实行工伤认定制度，一方面是为了让那些确实因工作原因受到事故伤害的人获得保障，另一方面也是为了控制和有效利用工伤保险基金，所以，不能随意扩大工伤保障的范围。所以，旅游中发生的意外，已经超出了工作的范畴， ...
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