不是意外难道还会是别的？ 其实，这位读者对意外保险理解有偏差。意外保险里的意外是指因为意外事故造成的伤害或者死亡事件，它通常以人体器官是否遭受器质性 意外、旅游意外等保险产品，对于附加型的意外伤害住院补贴保险，关注的并不多。买团体意外保险的单位，也存在类似的情形。 所以，如果你认为有必要，可以在买意外 ...
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之前的状况，从而防止引发较大的社会道德风险。 目前，对因第三人侵权造成劳动者受损害的情况，劳动者的损害赔偿请求权与工伤保险待遇补偿请求权可同时主张已不 ，而在大量的交通事故和意外伤害中，由于社会保障体系的越来越完备，侵权人一般具完全赔偿能力。2，可以避免劳动者获得双份利益，减轻用人单位的工伤负担，从而 ...
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，由于不安全因素造成意外伤害的，或者由于工作紧张突发疾病造成死亡或经第一次抢救治疗后全部丧失劳动能力的可以认定为工伤？（1）工作时间包括本单位领导（含 招工考核期间，与应聘人员尚未签订劳动合同，没有构成劳动关系，在此期间发生的意外伤害事故，不能认定为工伤，也不能按工伤保险制度的规定处理，而是应当依据 ...
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情况造成施工作业人员及其他工作人员人身伤亡或者较大经济损失的事故。建筑施工事故人身损害赔偿责任，即对事故造成的人员伤亡，有关责任主体依法应承担的对受害人的民事赔偿 不在工作时间内也不在工作场所内的情况下，考虑是否为维护用人单位利益而遭受意外伤害。四是公益因素。即指劳动者从事抢险、救灾、救人等维护国家、 ...
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按第一百八十日的身体情况进行残疾鉴定，并据此给付残疾保险金。被保险人因同一意外伤害事故造成残疾程度与给付比例表所列残疾程度两项以上者，本公司给付各对应 旅游项目及保险期间长短计算，具体标准详见附表2：〈旅行平安保险〉保险费用表 单位：元 注：0-15周岁及65岁以上的被保险人其保险金额及保险费均在以上 ...
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期限内遭受意外伤害，并以此为直接原因造成死亡或残废时，保险公司按照保险合同的约定向保险人或受益人支付一定数量保险金的一种保险。 工伤保险具有强制性，用人单位未替 并不具有保险代位求偿权。保险代位求偿权，是指当保险标的遭受保险事故造成的损失，依法应由第三者承担赔偿责任时，保险公司自支付保险赔偿金之日起， ...
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能够证明周先生此次精神分裂症是由于意外事故单独直接原因所引致，故不符合保单关于损害的定义，因此我公司对周先生家属的意外伤害索赔申请做出拒赔决定。 根据合同 ，来自于外力的非正常压迫，受风受寒都可能导致落枕。 再者，意外伤害理赔还有一个重要依据，就是要判断造成这种伤害的最直接和最接近的原因是否是因为意外 ...
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按第一百八十日的身体情况进行残疾鉴定，并据此给付残疾保险金。被保险人因同一意外伤害事故造成残疾程度与给付比例表所列残疾程度两项以上者，本公司给付各对应 旅游项目及保险期间长短计算，具体标准详见附表2：〈旅行平安保险〉保险费用表 单位：元 注：0-15周岁及65岁以上的被保险人其保险金额及保险费均在以上 ...
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、工作场所和工作原因。 工作时间，就是在履行工作职责的时间界限之内，即用人单位规定的上班时间。为了保护职工的合法权益，对工作时间的认定适当放宽。第一， ，与工作有关的预备性工作和收尾性工作，在工作中遭受暴力等意外伤害，以及在因工外出期间发生事故下落不明的，也都认为是工作原因。 确认履行工作职责的界限， ...
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、工作场所和工作原因。 工作时间，就是在履行工作职责的时间界限之内，即用人单位规定的上班时间。为了保护职工的合法权益，对工作时间的认定适当放宽。第一， ，与工作有关的预备性工作和收尾性工作，在工作中遭受暴力等意外伤害，以及在因工外出期间发生事故下落不明的，也都认为是工作原因。 确认履行工作职责的界限， ...
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