、 购买商品房的消费者要提高法律意识和自我保护能力。 我国长期实行福利分房制度， 也就是单位购(建) 房屋， 无偿分给员工， 能分到房屋已让员工欢天喜地， ，是指由第三者(专门的仲裁机构、仲裁员)根据发生房地产纠纷的当事人双方的仲裁协议和一方的申请，对他们的争议作出判断和裁决。诉讼是指房地产纠纷当事人 ...
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自住房制度改革以来，原有的福利分房已经基本结束，自筹款和贷款买房成为主流趋势。不买房不结婚的中国式爱情，使得恋爱双方尤其是男性面临着巨大的经济压力 付款，婚后共同按揭的部分算共同财产。 no.5：不动产或者动产可以由两个以上单位、个人共有。共有包括按份共有和共同共有。所以房产证上完全可以写上两个人 ...
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。 ◆领取结婚证应当慎重考虑 在现实生活中，还存在这样一种情况：有的当事人因为单位分房、户口落户等原因，在未充分了解对方的情况下就草率领取了结婚证。 第5条规定：下列公民、组织可以作为送养人： (一)孤儿的监护人； (二)社会福利机构；(三)有特殊困难无力抚养子女的生父母。孤儿的监护人是指对没有父母的 ...
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起了很大的变化，房产开始扮演越来越重要的角色。而按揭购房行为的普遍化、单位承租房屋的产权化、政策动拆迁的货币化都使得房产分割越来越显得复杂，于是才有 。根据上海市高院的相关精神，可区分情形处理： 1、一方婚前承租的公房是基于福利政策分配取得，婚后以共同财产购买为产权的，由于在婚姻关系存续期间内无法体现 ...
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。协商包括当事人之间自行协商和在人民法院主持下调解两种情况。当事人双方自行达成的协议，应当不违反我国法律、法规的规定和社会公德，人民法院才能予以确认。第二， ，并且房改房屋是有很大福利性的，只有特定的人才享有这种福利，这类人也只能是党政机关、企事业单位的职工，其他人除继承外，应该无权享有这种权利，而 ...
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一致，都可写入合同，所以处理劳动合同争议应主要依据劳动合同。比如：有关分房、调离单位退房的问题，违约赔偿经济损失的标准，计算方法的问题，只要合同 。 二、处理劳动合同争议的依据 由于劳动合同的内容比较广泛，包括工资、社会保险、福利、培训、劳动条件等等，所以处理劳动合同争议适用的法律规范性文件也很广泛， ...
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