，电网工人的损害，高速运输工具中的乘客损害，其实都可以用合同责任解决，或者用工伤事故责任解决。高空、高压、高速轨道运输工具致害责任主要的还是解决外部的他人受到 是不一样的。损害内部的人，是合同责任问题，损害外部的人，是侵权行为。损害内部的人，原则上是违约损害赔偿责任，由于《合同法》第122条规定了责任 ...
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标准交纳？是按财产案件标准还是按照非财产案件中人格权涉及损害赔偿的标准交纳？对这些问题进行分析论证，有助于我们对《诉讼费用交纳办法》的正确执行 根据最高人民法院关于民事案件案由的规定，人身损害赔偿纠纷规定在属于人格权纠纷的生命权、健康权、身体权纠纷之中，包括：道路交通事故人身损害赔偿纠纷;工伤事故损害 ...
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月1日至2005年10月31日，重庆市某法院共受理道路交通事故人身损害赔偿纠纷案件51件，结案46件，审结率为91%，涉案争议标的177.0528万元 得到补偿的比例应当高于判决）。最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》提高了人身损害赔偿的标准，特别是规定当事人可以同时请求死亡 ...
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通常律师在接受患者及患者家属委托，进行医疗纠纷诉讼前，都会面临一个确定诉讼策略的问题。大多数情况下，为了最大限度的保障当事人的合法权益，在没有诉前的医疗事故 属于医疗事故的，医疗机构不承担赔偿责任。《条例》这一规定与《民法通则》相违背。《民法通则》第一百零六条第二款关于公民、法人由于过错侵害他人财产、 ...
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375号公布的《工伤保险条例》只是对职工因工负伤及因工死亡等赔偿作出明确的规定，但是没有对非因工负伤或者非因工死亡的相关赔偿问题作出一个明确的规定 一；不满一周岁者不给。 《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第六章 关于死亡待遇的规定第二十二条 工人职员因工死亡时或因工残废退职后死亡时，根据 ...
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处分；用人单位还应当一次性地对伤残的童工、死亡童工的直系亲属给予赔偿，赔偿金额按照国家工伤保险的有关规定计算。 第十一条 拐骗童工，强迫童工劳动，使用 的行政处分；情节严重的，依法给予撤职或者开除的行政处分；构成犯罪的，依照刑法关于滥用职权罪、玩忽职守罪或者其他罪的规定，依法追究刑事责任： （一）劳动 ...
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《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》明确规定：有固定期限的劳动合同期满后，因用人单位方面的原因未办理终止或续订手续而形成事实劳动关系的，视为续订劳动合同。...
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社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失而发生争议的，人民法院应予受理。 第二条 因企业自主进行改制引发的争议， 条 劳动者依据调解仲裁法第四十七条第（一）项规定，追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，如果仲裁裁决涉及数项，每项确定的数额均不 ...
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《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》明确规定：有固定期限的劳动合同期满后，因用人单位方面的原因未办理终止或续订手续而形成事实劳动关系的，视为续订劳动合同。...
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的通知不服，向人民法院起诉的，人民法院应予受理。”而根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第二、三、四条的规定，劳动仲裁部门作出不予 直接对其所受损伤是否为工伤进行确认并进而作出实体处理。因为在道路交通事故损害赔偿案件中，也涉及到对双方当事人事故责任认定的问题，交警部门虽对事故 ...
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