之后，公安机关先后查处了从事非法经营活动的“甘肃万维达经济顾问有限公司”、“甘肃金业商贸有限公司”等１３家公司，抓获了一批涉案人员，查扣了一大批电脑等用于非法经营的 就是事实。３月２４日下午，法庭审理结束，审判长宣布将择期作出宣判。是的，法律一定会作出公正的裁决，相信王成等人会为他所做的一切付出沉重的 ...
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促进养老保险基金保值增值nbsp养老金信托是指养老保险经办机构将单位和个人按照有关法律、法规规定缴纳的养老保险费作为信托资产，交给金融信托机构管理和经营，职工 无权参与，而第三个层次目前难以形成规模。就我国目前的有关法律、法规来看，信托投资公司开展企业年金（养老金）信托是完全允许的。nbsp目前，全国 ...
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协议书》一份，约定自2007年12月3日至2008年6月2日止某公司聘用袁某为工程顾问。另约定，袁某在协议期内劳动报酬按月结算，公司每月10 ，或经用人单位指出，拒不改正的，用人单位可以随时解除劳动合同。该规定说明法律并未禁止双重劳动关系。 否定者认为，不应当承认双重劳动关系的存在，第二种劳动关系属于 ...
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的法定代表人。2011年6月25日，栖凤公司与源道公司签订合同，约定栖凤公司聘请源道公司作为上市融资的业务顾问。2011年7月6日，章某以转账 而不应由被告承担借款关系不存在的证明责任。一方当事人仅证明款项支付而未证明借款法律关系成立的情况下，要求另一方当事人证明借款关系不存在，属于举证责任分配不当。 ...
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的法定代表人。2011年6月25日，栖凤公司与源道公司签订合同，约定栖凤公司聘请源道公司作为上市融资的业务顾问。2011年7月6日，章某以转账 而不应由被告承担借款关系不存在的证明责任。一方当事人仅证明款项支付而未证明借款法律关系成立的情况下，要求另一方当事人证明借款关系不存在，属于举证责任分配不当。 ...
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协议书》一份，约定自2007年12月3日至2008年6月2日止某公司聘用袁某为工程顾问。另约定，袁某在协议期内劳动报酬按月结算，公司每月10 ，或经用人单位指出，拒不改正的，用人单位可以随时解除劳动合同。该规定说明法律并未禁止双重劳动关系。 否定者认为，不应当承认双重劳动关系的存在，第二种劳动关系属于 ...
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10万元违约金。 2012年5月，彭某离职一个月后，便入职了B公司担任客户顾问，且B公司为A公司的竞争公司。2012年9月，彭某将A公司支付的补偿金 200元补偿金，该条款显失公平，权利义务明显不对等，对彭某不具有法律约束力。法院对A公司的诉求不予支持。 「专家观点」 《劳动合同法》第26条规定：劳动 ...
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确因经营情况需要乙方加班加点时，应与乙方协商。加班加点的工资报酬按当地政府有关法律、法规规定执行，安排调休的除外。 3. 甲方须为乙方提供符合中国政府规定的安全 以自己或他人名义经营与甲方业务或类似的业务。 2） 担任其任何公司或单位的雇员，顾问（包括不取报酬的工作）等。 3） 依法终止或解除合同时 ...
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确因经营情况需要乙方加班加点时，应与乙方协商。加班加点的工资报酬按当地政府有关法律、法规规定执行，安排调休的除外。 3. 甲方须为乙方提供符合中国政府规定的安全 以自己或他人名义经营与甲方业务或类似的业务。 2） 担任其任何公司或单位的雇员，顾问（包括不取报酬的工作）等。 3） 依法终止或解除合同时 ...
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