与船舶公司的经济状况、当地的生活水平等因素,本院酌定由船舶公司承担55%的赔偿责任,其余损失顾秋娣自行承担。顾秋娣主张的后续治疗费13万元,未提供 公司存在劳动合同关系,根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12条第1款的规定,依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者, ...
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主体资格。原告覃某记于2010年10月8日向来宾市人力资源和社会保障局申请工伤认定,来宾市人力资源与社会保障局于2010年12月3日作出来人社工伤决字[2010] 民法通则》第一百一十九条、第一百三十一条,《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条、第十七条第一款、第十九条 ...
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主体资格。原告覃某记于2010年10月8日向来宾市人力资源和社会保障局申请工伤认定,来宾市人力资源与社会保障局于2010年12月3日作出来人社工伤决字[2010] 民法通则》第一百一十九条、第一百三十一条,《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条、第十七条第一款、第十九条 ...
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交通安全法实施条例》及有关规定处理,再按工伤保险有关规定执行。交通事故赔偿标准低于工伤保险待遇标准的,由工伤保险基金和用人单位补足差额部分。 劳动者因交通 年的解除劳动关系经济补偿金。 【案例评析】 依据省人社厅《关于审理劳动人事争议案件若干问题的处理意见(一)》第十条规定,劳动合同期满,因女职工在 ...
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侵权途径和工伤途径来要求赔偿。 (一)侵权途径 首先就需要按照我国《侵权责任法》、《民法通则》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 法规司法解释来确定具体赔付项目及数额;其次是需要明确的是要明确事故责任分担问题,尽管实践中受害方责任较小,但是也要负担相应的事故责任;最后就是 ...
//www.110.com/ziliao/article-803349.html -
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侵权途径和工伤途径来要求赔偿。 (一)侵权途径 首先就需要按照我国《侵权责任法》、《民法通则》、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 法规司法解释来确定具体赔付项目及数额;其次是需要明确的是要明确事故责任分担问题,尽管实践中受害方责任较小,但是也要负担相应的事故责任;最后就是 ...
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规范性文件提出:施工总承包、专业承包企业直接雇用农民工,必须签订劳动合同并办理工伤、医疗、或综合保险等社会保险。如此一来,施工企业就必须按照《劳动合同法》 农民工,就必须签订劳动合同的观念并不正确。从最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》来看:雇员在从事雇用活动中遭受人身损害, ...
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的工程B时不慎受伤,花去医疗费数万元。2014年,某市人力资源和社会保障局作出工伤认定书,认定李某与乙公司构成劳动关系,并认定李某所受之伤为工伤。2014 判令由丙公司对李某所受之伤承担赔偿责任,程序合法,亦未显失公平。因《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》(下称《劳动争议 ...
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的工程B时不慎受伤,花去医疗费数万元。2014年,某市人力资源和社会保障局作出工伤认定书,认定李某与乙公司构成劳动关系,并认定李某所受之伤为工伤。 判令由丙公司对李某所受之伤承担赔偿责任,程序合法,亦未显失公平。因《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》(下称《劳动争议解释三》 ...
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的合法权益时,您应该向有关部门反映或者聘请律师通过仲裁和诉讼来解决问题、获得赔偿。 一小时内离职的做法不合法 目前发生在外国企业和中国雇员之间的 如果您是私营企业的职工 您也应享受保险待遇 依据劳动部、公安部、全国总工会《关于加强外商投资企业和私营企业劳动管理,切实保障职工合法权益的通知》企业必须为 ...
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