目的。 3、行政裁决是依申请的行政行为。争议双方当事人在争议发生后，可以依据法律法规的规定，在法定的期限内向特定的行政机关申请裁决。没有当事人的申请 这种纠纷通常存在于食品卫生、药品管理、环境保护、医疗卫生、产品质量、社会福利等方面。产生损害纠纷时，权益受到损害者可以依法要求有关行政机关作出裁决，确认 ...
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保险待遇的离退休人员被再次聘用时，用人单位应与其签定书面协议，明确聘用的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。因此，在签订协议时，对于国家未规定或者规定不明确的如医疗保险等内容，应作明确的约定。发生纠纷时，方可以合同约定作为依据来处理。退休人员在受聘期间发生 ...
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医院内科主任也承认，医保卡被冒名顶替时有发生，多半是家人、亲戚，也有关系比较好的朋友，一般集中发生在门诊开药、检查时。该内科主任称，医保卡借用他人，使真正的医保用户病史混乱，不利于病情诊断；另外，对医院来说，也易引起医疗纠纷，但为了保证病源，不少医院对此情况是睁只 ...
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，不定期召开联席会议，通报和协商有关公司和职工利益的重大事宜。nbsp公司内部出现的劳动纠纷应先由公司劳动争议调解委员会协商解决。如果不能协商解决，一方或双方都可请 四十四条本合同有效期为３年。nbsp第四十五条本合同在执行过程中，发生特殊情况时，双方都有权提出修改本合同。经双方协商同意后，进行修改。 ...
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环境因素及心理状态密切相关。由此，当一个人感到出现某种症状或不适要求检查治疗时，也应同时享有就医过程中的病员权利，例如得到科学诊治的权利；得到平等 民事诉讼的当事人是指因民事权利、义务发生纠纷，以自己的名义进行诉讼，并受人民法院的裁判或调解约束的利害关系人。在医疗纠纷诉讼中，当事人即医患双方。当事人在 ...
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上班，应确认双方之间的劳动合同关系终止，顾某有权向建筑公司主张一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。遂依照《中华人民共和国劳动法》、《工伤保险条例》和 6条。该条规定：“在劳动争议纠纷案件中，因用人单位作出开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由 ...
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月1日至2005年10月31日，重庆市某法院共受理道路交通事故人身损害赔偿纠纷案件51件，结案46件，审结率为91%，涉案争议标的177.0528万元，其中 主体难以确定。目前，在进行机动车交易时，未严格遵循过户登记手续，对车辆挂靠、租赁、使用等方面管理亦不规范，道路交通事故发生后，责任主体往往牵涉到 ...
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双方的举证情况判决支持了小王的诉讼请求。 【法官支招】 合同内容忌言简意赅 在接受采访时，厦门中院民一庭法官郑承茂表示，很多企业普遍存在拿印制好的 该类企业持续、反复发生劳动争议。 劳动争议纠纷类型呈现多元化。这些案件中，既有因履行、解除劳动合同引起的纠纷，也有因工资报酬、保险、福利、医疗、工伤等引起 ...
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双方的举证情况判决支持了小王的诉讼请求。 【法官支招】 合同内容忌言简意赅 在接受采访时，厦门中院民一庭法官郑承茂表示，很多企业普遍存在拿印制好的 该类企业持续、反复发生劳动争议。 劳动争议纠纷类型呈现多元化。这些案件中，既有因履行、解除劳动合同引起的纠纷，也有因工资报酬、保险、福利、医疗、工伤等引起 ...
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向海淀区法院起诉称：其一直在单位工作至法定退休年龄，因单位未为其缴纳社保致使其无法退休，更无法领取退休金与享受医疗保险待遇，故要求单位支付养老 社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷，人民法院应当受理。北京市高级法院、北京市劳动和社会保障局《关于劳动争议 ...
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