的医疗费用该由谁来承担呢?昨日，市社保局提醒，用人单位不仅具有为员工参加工伤保险的法定义务，事故发生后，还有义务垫付医疗费及时对伤者进行抢救和治疗、并 的工伤待遇等有关费用由该用人单位承担。市社保局黄险峰认为，从伤者受伤到申请工伤之间已经超过30天，因此，用人单位应依法承担责任，支付申报之前的工伤医疗 ...
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区劳动和社会保障局申请工伤认定，该局于2004年9月2日作出决定：王静下班途中，无证驾驶无牌照摩托车与农用车相撞，对照国务院《工伤保险条例》第十六 发生有因果关系。如王静遵守治安规定，就不可能发生此次事故。 终审判决认定工伤 镇江中级法院经审理认为，王静在下班途中，发生道路交通事故，受到机动车事故伤害 ...
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村入社，造成不能站立、看东西模糊不清，送医院治疗，诊断为乙型糖尿病。依据《工伤保险条例》相关规定，在维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，视同工伤。去年9 撤销通知书中所称的原因和第一次撤销时的原因一样。袁勇向省劳动和社会保障厅申请行政复议。省劳动和社会保障厅认为，袁勇认为其患糖尿病性质为工伤的主张 ...
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有关事项的通知》（浙政发[2003]52号）。 3、《杭州市人民政府关于贯彻执行工伤保险条例的实施意见》（杭政[2004]6号）。 4、《关于印发杭州市 ，由定点厂家出具无法安装配置辅助器具的情况说明，本人持书面申请报告、身份证复印件、工伤保险医疗辅助器具配置专用证历本、劳动保障行政部门确认书以及异地 ...
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有关事项的通知》（浙政发[2003]52号）。 3、《杭州市人民政府关于贯彻执行工伤保险条例的实施意见》（杭政[2004]6号）。 4、《关于印发杭州市 ，由定点厂家出具无法安装配置辅助器具的情况说明，本人持书面申请报告、身份证复印件、工伤保险医疗辅助器具配置专用证历本、劳动保障行政部门确认书以及异地 ...
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处理交通事故人员误工费和交通费、被扶养人生活费五项，而被告核定其可获得的工伤保险待遇为核减了侵权损害全部赔偿款之后的丧葬补偿金、一次性工亡补助金、供养亲属 相同。在职工或者其近亲属已经获得第三人侵权损害赔偿的情形下申请工伤保险待遇的，工伤保险经办机构理应区分不同的赔偿项目和标准，对于其中性质相同的、 ...
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单位职工，双方存在劳动关系，城化公司申请工伤认定符合法律规定。马某在值班时间内就餐时突发疾病经抢救无效死亡，符合《工伤保险条例》第十五条第一项规定， 工作之中，至于其回家就餐是否妥当，属于企业下一步规范管理的范畴，不宜作为排除工伤认定的理由。如果企业有证据证明马某系提前离岗且明确表示在值班时间内不会 ...
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业有限公司拒绝支付。 2016年12月，杨某某因后续医疗费向秀山县劳动人事争议仲裁委员申请仲裁，秀山县劳动人事争议仲裁委员以双方已经解除劳动关系，杨某某申请 解除了劳动关系，秀山某硅业有限公司不再负有为杨某某缴纳工伤保险的义务，杨某某也不再享受工伤保险待遇，且秀山某某硅业有限公司已经支付了杨某某一次性 ...
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符合《工伤保险条例》第十四条第(三)项规定的法定情形，因此认定邹某为因工死亡。 工伤认定书下达后，陕西某保安公司不服向市政府提出行政复议申请，市政府 其他与履行工作职责相关，在工作时间及合理区域内受到伤害的，社会保险行政部门认定为工伤的，人民法院应予支持的规定，也体现了强调与履行工作职责有因果关系这一 ...
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资源和社会保障部关于执行〈工伤保险条例〉若干问题的意见》[人社部发〔2013〕34号]第五条：社会保险行政部门受理工伤认定申请后，发现劳动关系存在争议 进入了法定处理程序，若机械的依据上述劳动行政部门拥有确定劳动关系职权而要求在工伤认定程序中确认劳动关系，则会导致司法资源的浪费。加之劳动关系的存在与否 ...
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