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因北流供电公司在事发地段所架设的电力线路没有达到国家行业标准要求,明显存在过错,应当承担主要赔偿责任。受害者殷某作为具有完全民事行为能力人,知道或者应当 具有企业法人资格的有限责任公司,属于《中华人民共和国劳动合同法》第二条和《工伤保险条例》第二条规定的用人单位,根据《中华人民共和国劳动合同法》第七条 ...
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补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算,标准为:一次性工伤医疗补助金,五级十六个月,;一次性伤残就业补助金,五级五十六 虚假的清算报告骗取公司登记机关办理法人注销登记,债权人主张其对公司债务承担相应赔偿责任的,人民法院应依法予以支持。基于扶沟某甲公司未经依法清算,以虚假的 ...
//www.110.com/ziliao/article-724570.html -了解详情
以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算,标准为:一次性工伤医疗补助金,五级十六个月,;一次性伤残就业补助金,五级五十六个月 以虚假的清算报告骗取公司登记机关办理法人注销登记,债权人主张其对公司债务承担相应赔偿责任的,人民法院应依法予以支持。基于扶沟某甲公司未经依法清算,以虚假的 ...
//www.110.com/ziliao/article-721590.html -了解详情
补助金以解除或者终止劳动关系时统筹地区上年度职工月平均工资为基数计算,标准为:一次性工伤医疗补助金,五级十六个月,;一次性伤残就业补助金,五级五十六 虚假的清算报告骗取公司登记机关办理法人注销登记,债权人主张其对公司债务承担相应赔偿责任的,人民法院应依法予以支持。基于扶沟某甲公司未经依法清算,以虚假的 ...
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其他情况下拖欠工资均属无故拖欠工。 * 企业低于当地最低工资标准支付劳动者工资,应给予劳动者怎样的赔偿? 根据劳动部《企业最低工资规定》第十九条规定, 有关法规规定,养老保险、医疗保险和失业保险由单位和职工个人共同缴费,工伤保险和生育保险由单位缴费,职工个人不用缴费。 * 保险合同生效,意味着保险责任 ...
//www.110.com/ziliao/article-243946.html -了解详情
赔偿金额为: 供养亲属抚恤金赔偿金额=1000元/月30%=300元/月 孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%,也就是说,如果工伤死亡职工的配偶为孤寡老人,则 因工死亡职工生前的工资。例如:姚某某为某化工厂职工,在一次工伤事故中不幸死亡,其亲属中有资格获得供养亲属抚恤金的有:妻子、儿子 ...
//www.110.com/ziliao/article-204446.html -了解详情
,可向用人单位主张下列损害赔偿项目: 1、 住院伙食补助费:职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。 证明,按照普及型器具的费用计算。 7、丧葬费:按照医疗事故发生地规定的丧葬费补助标准计算。 8、被扶养人生活费:以死者生前或者残疾者丧失劳动能力前实际 ...
//www.110.com/ziliao/article-183378.html -了解详情
用人人以外的第三人侵权造成的劳动者人身损害,赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的,人民法院应予支持。《工伤保险条例》第三十七条第一款第(一 本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的 ...
//www.110.com/ziliao/article-112233.html -了解详情
,需要提交与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。换句话说,要进行工伤损害索赔,劳动者必须与有关用人单位存在劳动关系才行。结合前述司法解释的规定, 关系,而是一般民事法律意义上的劳务关系。 除了以上两个标准,是否适用工伤赔偿,还可以通过两个辅助标准来判断:一是看双方有无签订劳动合同;二是 ...
//www.110.com/ziliao/article-776261.html -了解详情
,需要提交与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。换句话说,要进行工伤损害索赔,劳动者必须与有关用人单位存在劳动关系才行。结合前述司法解释的规定, 关系,而是一般民事法律意义上的劳务关系。 除了以上两个标准,是否适用工伤赔偿,还可以通过两个辅助标准来判断:一是看双方有无签订劳动合同;二是 ...
//www.110.com/ziliao/article-204295.html -了解详情
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