空白合同书以原承包、租赁企业的名义签订经济合同，骗取财物占为己有构成犯罪的，企业一般不承担民事责任。 单位聘用的人员被解聘后，或者受单位委托保管公章 负责的主管人员和其他直接责任人员，将单位进行走私或其他犯罪活动所得财物以签订经济合同的方法予以销售，买方明知或者应当知道的，如因此造成经济损失，其损失由 ...
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空白合同书以原承包、租赁企业的名义签订经济合同，骗取财物占为己有构成犯罪的，企业一般不承担民事责任。 单位聘用的人员被解聘后，或者受单位委托保管公章 负责的主管人员和其他直接责任人员，将单位进行走私或其他犯罪活动所得财物以签订经济合同的方法予以销售，买方明知或者应当知道的，如因此造成经济损失，其损失由 ...
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也作出了保障：劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并重申试用期工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 ，往往在招用劳动者时与劳动者签订一个单独的试用合同，在试用期合同期满后再决定是否正式聘用该劳动 者。其目的往往是为了规避法律，在试用期使用廉价劳动力 ...
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、法规的强制性规定外，由双方当事人自由协商确定。 7、内部规章制度的约束力不同。劳动合同是一种特殊的雇佣契约或者说 从属的雇佣契约。企业对职工遵守内部规章制度的情况 职权： （一）制定、修改集体企业章程； （二）按照国家规定选举、罢免、聘用、解聘厂长（经理）、副厂长（副经理）； （三）审议厂长（经理） ...
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的安全保障义务。关于录像监视设备，法院认为，居安公司与承租人在《房屋租赁合同》中并未约定必须安装录像监视设备，现行法律、法规也并未强制要求写字楼必须安装 开放，不得无故 拒绝公众进入；其次，写字楼的人员往往由管理公司、业主、业主聘用员工、社会公众四部分组成，写字楼的这种特点决定了居安公司不能要求进入 ...
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董事会的组成、董事名额的分配以及总经理、副总经理及其他高级管理人员的职责、权限和聘用办法；(6)nbsp原材料购买和产品销售方式；(8)nbsp有关劳动管理、工资、福利、劳动保险等事项的规定；(10)nbsp违反合同的责任；(12)nbsp合同文本采用的文字和合同生效的条件。中外合资经营企业合同可以 ...
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证书的部门吊销资质证书。第六十一条违反本条例的规定，物业管理企业聘用未取得物业管理职业资格证书的人员从事物业管理活动的，由县级以上地方人民政府房地产 一并委托给他人的，由县级以上地方人民政府房地产行政主管部门责令限期改正，处委托合同价款３０％以上５０％以下的罚款；情节严重的，由颁发资质证书的部门吊销 ...
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奖励假30天，奖励假也可以由男方享受，休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同；不休奖励假的，按照女方一个月基本工资的标准给予奖励。（根据《北京市人口 承担的生育责任，减轻了企业在职女职工生育期间的负担，某种程度上消除了企业对聘用妇女的疑虑。但目前实施生育保险也存在不少难点，尤其是外来女工流动性大， ...
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福利、培训、劳动保护的规定发生的争议; (3)因履行劳动合同发生的争议; (4)法律、法规规定应当依照本条例处理的其它劳动争议， 主要有事实劳动关系、用人单位与退休聘用人员发生的争议、退休人员与原用人单位发生的争议等。 二、劳动争议仲裁的受案范围 劳动争议仲裁委员会 ...
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第96条规定，事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，法律、行政法规或者国务院另有规定的，依照其规定；未作规定的，依照本法 ，一般情况下，老姜这样的事业单位聘用人员是适用该法的。 在《劳动合同法》实施前，合同到期双方没有续签劳动合同的，劳动合同终止，单位可以不付经济补偿。 ...
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