人员采取一次性结算离退休金，结果引起离退休人员不满的情况，劳动部发布了《关于不得对企业离退休人员采取一次性结算离退休金的通知》，规定： （l）凡执行《国务院关于 （退职）金，不得采取一次性结算退休（退职）金的办法。 （3）凡按照《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》（国发[1995]6号） ...
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结算的要立即予以纠正。 根据1995年6月20日原劳动部发布的《关于不得对企业离退休人员采取一次性结算离退休金的通知》（劳部发〔1995〕262号）指出， 支付退休（退职）金，不得采取一次性结算退休（退职）金的办法。 二、凡按照《国务院关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》（国发〔1995〕6号）， ...
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部发[1999]8号文《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》规定女工人的退休年龄为50周岁。故对于劳动者个人是否已达到法定 享受基本养老保险待遇或者领取退休金的，劳动合同自然终止。 综上，劳动者达到退休年龄并不当然意味着劳动能力的丧失，其是否继续具有劳动者资格还需与劳动者是否 ...
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、股金的做法不符合国家的有关规定和国际通行的入股惯例。国有和集体企业对职工予以除名或辞退处理，必须严格执行《企业职工奖惩条例》、《国营企业辞退违纪职工暂行 ，企业对不缴纳风险金或股金的职工不能给予开除、除名、辞退。同样，也不能以此为由停发退休职工的退休待遇。由此发生劳动争议，按劳动争议有关规定办理。...
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自己的合法权益，向当地劳动争议仲裁机构提请仲裁。， 律师点评 本案主要涉及的是退休人员的养老金（以下简称退休金）的发放问题。退休金在性质上是一种社会保障费 明确指出：根据国务院领导同志的讲话精神及《企业职工基本养保险金实行收支两条线管理暂行规定》，统筹范围内的全部退休员的基本养老金，从1998年6月1 ...
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全由国家统包。若再细探，比较分析公务员和企业职工的平均退休工资后会发现，其实公务员退休金远远是国企职工退休金的3倍有余，且每年增发一个半月到三 三个部分组成：基本退休金、地区津贴和物价、生活补贴和各项福利。 基本退休金是退休公务员最主要的生活待遇，主要包括职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资。 地区 ...
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全由国家统包。若再细探，比较分析公务员和企业职工的平均退休工资后会发现，其实公务员退休金远远是国企职工退休金的3倍有余，且每年增发一个半月到三 三个部分组成：基本退休金、地区津贴和物价、生活补贴和各项福利。 基本退休金是退休公务员最主要的生活待遇，主要包括职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资。 地区 ...
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全由国家统包。若再细探，比较分析公务员和企业职工的平均退休工资后会发现，其实公务员退休金远远是国企职工退休金的3倍有余，且每年增发一个半月到三 三个部分组成：基本退休金、地区津贴和物价、生活补贴和各项福利。 基本退休金是退休公务员最主要的生活待遇，主要包括职务工资、级别工资、基础工资和工龄工资。 地区 ...
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