共用设备设施的养护、修缮、保证物业的正常使用；（2）为物业使用人提供保安、清扫保洁等服务；（3）根据物业产权人、使用人的要求，提供各类专项服务和 公司制度的年度管理计划和物业管理重大措施；检查和监督物业的各项工作和物业管理合同的执行情况。当然物业管理委员会还居中调解产权使用人与物业管理公司之间的矛盾， ...
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书面劳动合同的，应当认定其有劳动关系。如果没有书面劳动合同，但是在事实上构成了劳动合同关系的，也应当视为有劳动关系，是事实上的劳动关系，按照劳动关系同等对待 关系。例如，在个人按照约定的时间提供劳动服务的小时工，并不是雇用合同关系，而是与雇用小时工的保洁公司签订的定作合同，是以交付劳动成果为标的的承揽 ...
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书面劳动合同的，应当认定其有劳动关系。如果没有书面劳动合同，但是在事实上构成了劳动合同关系的，也应当视为有劳动关系，是事实上的劳动关系，按照劳动关系同等对待 关系。例如，在个人按照约定的时间提供劳动服务的小时工，并不是雇用合同关系，而是与雇用小时工的保洁公司签订的定作合同，是以交付劳动成果为标的的承揽 ...
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