及赔偿款如何进行税务处理?河南省焦作市某税务师事务所接到一家企业财务人员有关工伤赔偿的咨询。 注册税务师查阅相关税收规定后告诉该财务人员,《企业所得税税前扣除 扣除未作出明确,各地税务机关在实践中处理也有不同。如,大连市地税局《关于印发〈企业所得税若干问题的规定〉的通知》第四条规定,企业根据《大连市 ...
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某与公司达成赔偿协议,约定双方解除劳动关系,公司于当日向朱某支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、一次性伤残补助金等各项费用共计5万元,双方不得 第一种意见,理由如下: 1.协议是否具有可撤销性的法定标准。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第十条规定:劳动者与 ...
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与公司达成赔偿协议,约定双方解除劳动关系,公司于当日向朱某支付一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、一次性伤残补助金等各项费用共计5万元,双方不得 种意见,理由如下: 1.协议是否具有可撤销性的法定标准。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第十条规定:劳动者与用人单位 ...
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条、第三十五条、第六十一条及浙政发(2003)52号浙江省人民政府关于贯彻执行《工伤保险条例》有关事项的通知之规定,判决如下:被告于本判决生效后十日内支付 以外的工伤保险待遇。 以上就是对工作中因腰部扭伤,其工伤标准如何认定相关案例的介绍。如您有这方面劳动争议问题时,欢迎咨询法邦网专业人力资源律师。...
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及赔偿款如何进行税务处理?河南省焦作市某税务师事务所接到一家企业财务人员有关工伤赔偿的咨询。 注册税务师查阅相关税收规定后告诉该财务人员,《企业所得税税前扣除 扣除未作出明确,各地税务机关在实践中处理也有不同。如,大连市地税局《关于印发〈企业所得税若干问题的规定〉的通知》第四条规定,企业根据《大连市 ...
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及赔偿款如何进行税务处理?河南省焦作市某税务师事务所接到一家企业财务人员有关工伤赔偿的咨询。 注册税务师查阅相关税收规定后告诉该财务人员,《企业所得税税前扣除 扣除未作出明确,各地税务机关在实践中处理也有不同。如,大连市地税局《关于印发〈企业所得税若干问题的规定〉的通知》第四条规定,企业根据《大连市 ...
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后腰椎受伤落下终身残疾。邵某日前致电本报咨询:出事当日,公司即把我们送到医院。在好吃好喝招待中,我不知道还有认定工伤这道手续,公司也没人提这件事 》规定民事诉讼的时效为两年。同时,《侵权责任法》第34条、最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第8条分别规定:用人单位的工作人员因 ...
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的踢脚线的长度应该是实地测量出来的,该鉴定机构不实地测量,而经过咨询和市场调查得出长度,真令人感到匪夷所思! 而且,该房屋的踢脚线大部分都是 存在重大瑕疵,该鉴定书不具有合法性。 八、该鉴定书形式上存在瑕疵。《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二十九条规定:审判人员对鉴定人出具的鉴定书,应当 ...
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,出院时我提出解除劳动合同,单位表示同意。请问:我应享受哪些工伤待遇? 就上述咨询,本报政策咨询室特邀请四川得道律师事务所刘东律师解答如下: 我国《工伤保险 十五、十二、九、六个月的本企业上一年职工月平均工资。 四川省人民政府关于贯彻《工伤保险条例》的实施意见规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残, ...
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社会保险,包括工伤保险、医疗保险、生育保险、待业保险、养老保险和病假待遇、死亡丧葬抚恤等社会保险待遇。显然,社会保险费纠纷属于劳动争议。最高人民法院《关于审理 可以提起行政诉讼。 (三)社会参与和监督的方式 对社会保险纠纷的解决更要完善咨询、听证、投诉、争议处理的舆论监督制度,让更多的社会组织和公民 ...
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