、因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议； 2、因执行国家有关工资、保险、福利、培训和劳动保护的规定发生的劳动争议； 3、因 或应当知道权利被侵害之日。 三、当事人必须向有管辖权的劳动争议仲裁委员会提出申诉。一般由用人单位注册所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。 四、当事人申请劳动仲裁时 ...
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的判决，裁定，认为确有错误可以随时向原审人民法院或者上一级人民法院提出申诉，但判决，裁定不停止执行。 申诉，只能由当事人或者他们的法定代理人提出，其他人无权申诉 申诉，一般采取书面形式。对个别书写申诉状有困难的，可允许口头申诉，法院作出笔录。申诉要提出所根据的事实和理由，并要具体提出所要求解决的问题 ...
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的判决，裁定，认为确有错误可以随时向原审人民法院或者上一级人民法院提出申诉，但判决，裁定不停止执行。 申诉，只能由当事人或者他们的法定代理人提出，其他人无权申诉 申诉，一般采取书面形式。对个别书写申诉状有困难的，可允许口头申诉，法院作出笔录。申诉要提出所根据的事实和理由，并要具体提出所要求解决的问题 ...
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的判决，裁定，认为确有错误可以随时向原审人民法院或者上一级人民法院提出申诉，但判决，裁定不停止执行。 申诉，只能由当事人或者他们的法定代理人提出，其他人无权申诉 申诉，一般采取书面形式。对个别书写申诉状有困难的，可允许口头申诉，法院作出笔录。申诉要提出所根据的事实和理由，并要具体提出所要求解决的问题 ...
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的判决，裁定，认为确有错误可以随时向原审人民法院或者上一级人民法院提出申诉，但判决，裁定不停止执行。 申诉，只能由当事人或者他们的法定代理人提出，其他人无权申诉 申诉，一般采取书面形式。对个别书写申诉状有困难的，可允许口头申诉，法院作出笔录。申诉要提出所根据的事实和理由，并要具体提出所要求解决的问题 ...
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的判决，裁定，认为确有错误可以随时向原审人民法院或者上一级人民法院提出申诉，但判决，裁定不停止执行。 申诉，只能由当事人或者他们的法定代理人提出，其他人无权申诉 申诉，一般采取书面形式。对个别书写申诉状有困难的，可允许口头申诉，法院作出笔录。申诉要提出所根据的事实和理由，并要具体提出所要求解决的问题 ...
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工商行政管理机关管辖，如商家在异地需商家所在地区号+12315。 三、消费者申诉应当符合下列条件： (一)有明确的被诉方;(投诉前一定要了解清楚具体的 后超过保质期的商品，被诉方已不再负有违约责任的; (二)达成调解协议并已执行，且没有新情况、新理由的; (三)法院、仲裁机构或者其他行政机关已经受理 ...
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下列情形之一的，停止具体行政行为的执行： (一)被告认为需要停止执行的; (二)原告申请停止执行，人民法院认为该具体行政行为的执行会造成难以弥补的损失，并且停止 他的家属能够找到担保人或者按照规定交纳保证金的，在申诉和诉讼期间，原裁决暂缓执行。裁决被撤销或者开始执行时，依照规定退还保证金。 第五十七条 ...
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，由经营者所在地工商行政管理机关管辖，如商家在异地需商家所在地区号+12315. 三、消费者申诉应当符合下列条件： （一）有明确的被诉方；（投诉前一定要了解清楚 保质期的商品，被诉方已不再负有违约责任的； （二）达成调解协议并已执行，且没有新情况、新理由的； （三）法院、仲裁机构或者其他行政机关已经 ...
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消费者申诉应符合什么条件？nbsp根据《中华人民共和国消费者权益保护法》的有关规定，工商行政管理机关在其职责范围内受理消费者申诉的案件。消费者申诉应符合下列条件：nbsp（2）有具体的申诉请求、事实和理由；nbspnbspnbsp下列 ...
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