法定责任有哪些？ 1、 劳务派遣单位必须与员工签订《劳动合同》，如未执行，发生争议，劳动保障行政部门则按照未签订劳动合同的人数处以罚款； 2、 劳务派遣单位不得以任何形式收取抵押金、保证金及其他费用，劳动保障行政部门可对违反规定的单位处以罚款。 3、 劳务派遣单位应为员工缴纳社会保险，劳动保障 ...
//www.110.com/ziliao/article-341969.html -了解详情
下，当事人在法律规定的范围内约定的，法律未作强制性规定。 从适用的法律规范来看 1．劳动合同由劳动法律规范来调整，而劳务合同由民事法律规范来调整规范。 2．劳务合同在订立和履行的过程中必须遵循民事主体地位平等的原则，而劳动合同中的劳动者在签订劳动合同时，遵循平等自愿、协商一致的原则 ...
//www.110.com/ziliao/article-244194.html -了解详情
nbsp中外劳务合同（１）nbsp鉴于雇主希望为其在＿＿＿＿（国）＿＿＿＿（地）（以下简称“工地”）＿＿＿＿（项目）（以下简称“本工程”） 如需中国公司代购，由雇主据实支付货款，并承担这些物资的包装费及运费。nbsp三、本合同未列的，但为顺利实施本工程所必需的其它用品应经双方工地受权代表协商同意后，由 ...
//www.110.com/ziliao/article-116043.html -了解详情
1、 劳务派遣单位必须与员工签订《劳动合同》，如未执行，发生争议，劳动保障行政部门则按照未签订劳动合同的人数处以罚款； 2、 劳务派遣单位不得以任何形式收取抵押金、保证金及其他费用，劳动保障行政部门可对违反规定的单位处以罚款。 3、 劳务派遣单位应为员工缴纳 ...
//www.110.com/ziliao/article-273220.html -了解详情
1、 劳务派遣单位必须与员工签订《劳动合同》，如未执行，发生争议，劳动保障行政部门则按照未签订劳动合同的人数处以罚款； 2、 劳务派遣单位不得以任何形式收取抵押金、保证金及其他费用，劳动保障行政部门可对违反规定的单位处以罚款。 3、 劳务派遣单位应为员工缴纳 ...
//www.110.com/ziliao/article-272007.html -了解详情
至工地间的往返旅费及每人往返随身携带________公斤超重行李费。甲方应于人员合同期满后回中国前________天，将回程旅费及超重行李费支付给乙方授权代表。2. 手工用具小工具的帐单后____天内以美元电汇至中国公司帐户。3.本合同未列的，但为顺利实施本工程所必需的其他用品应经双方工地授权代表协商 ...
//www.110.com/ziliao/article-116034.html -了解详情
支付方式预付原告70万元工程款。原告向被告索要剩余款项，被告不同意，故原告以劳务合同纠纷为由诉至法院，请求依法判令被告立即支付欠原告的劳务费812828元以及利息 是原告对被告某项目的内外墙涂料、地砖修补工程进行施工。原、被告虽未签订书面合同，但原告经被告安排，并按被告要求对其项目内外墙涂料、地砖修补 ...
//www.110.com/ziliao/article-728109.html -了解详情
支付方式预付原告70万元工程款。原告向被告索要剩余款项，被告不同意，故原告以劳务合同纠纷为由诉至法院，请求依法判令被告立即支付欠原告的劳务费812828元以及利息 是原告对被告某项目的内外墙涂料、地砖修补工程进行施工。原、被告虽未签订书面合同，但原告经被告安排，并按被告要求对其项目内外墙涂料、地砖修补 ...
//www.110.com/ziliao/article-716335.html -了解详情
劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。 漆晓东与其曾经工作过的家具公司未签订劳动合同，但双方完全具备上述认定劳动关系存在的条件。可是，该公司虽承认他 他一直在公司工作，受公司指派安装木门，双方之间存在隶属关系。公司称双方为劳务关系与事实不符，于法相违背。仲裁委已经确认公司与其存在劳动关系，故不同意 ...
//www.110.com/ziliao/article-723217.html -了解详情
关系自用工之日起建立。 建立劳动关系应当同时订立书面的劳动合同；对于已建立劳动关系而未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同 当向劳动者支付薪金。 以上是劳动者在签订劳动合同时应当注意的几个问题。《劳动合同法》在其他方面，比如合同解除、集体合同、劳务派遣等也都有较为成熟的规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-177769.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务