张某赔偿医疗、误工、伤残赔偿金等各项损失合计2万元。 [分歧] 该案中，作为雇主的张某是否应当承担责任存在两种意见： 第一种意见认为，陆某是在上班 第(六)项规定，在上下班途中，受到机动车事故伤害的，应当认定为工伤。国务院《关于实施〈工伤保险条例〉若干问题的意见》第二条作出细化规定，上下班途中既包括 ...
//www.110.com/ziliao/article-707351.html -了解详情
张某赔偿医疗、误工、伤残赔偿金等各项损失合计2万元。 [分歧] 该案中，作为雇主的张某是否应当承担责任存在两种意见： 第一种意见认为，陆某是在上班 第(六)项规定，在上下班途中，受到机动车事故伤害的，应当认定为工伤。国务院《关于实施〈工伤保险条例〉若干问题的意见》第二条作出细化规定，上下班途中既包括 ...
//www.110.com/ziliao/article-707173.html -了解详情
轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。 最高人民法院出台的《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》对上下班途中的规定进行了细化，《规定》自 支持： （一）在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位 宿舍的合理路线的上下班途中； （二）在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女 ...
//www.110.com/ziliao/article-592272.html -了解详情
审判中的热点和难点。近日，大兴区法院法官通过整理此类案件的典型问题，阐释了一些具体处理规则。 补缴社会保险的争议不属法院受案范围 张某于2013年入职某 骨折。 此后，双方协议约定，由公司一次性赔偿刘某5万元。而刘某事后被认定为工伤且构成九级伤残。 于是，刘某提起仲裁，要求公司支付其伤残补助金、一次性 ...
//www.110.com/ziliao/article-722614.html -了解详情
审判中的热点和难点。近日，大兴区法院法官通过整理此类案件的典型问题，阐释了一些具体处理规则。 补缴社会保险的争议不属法院受案范围 张某于2013年入职某 骨折。 此后，双方协议约定，由公司一次性赔偿刘某5万元。而刘某事后被认定为工伤且构成九级伤残。 于是，刘某提起仲裁，要求公司支付其伤残补助金、一次性 ...
//www.110.com/ziliao/article-698798.html -了解详情
仅因为违反法律规定没有办理获得合法主体资格的手续，但已经具备了用人单位的其他形式要件，也可以将其认定为劳动中的用人单位，只是该用人单位是非法的（ 经过仲裁程序。 如：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条第一款规定：依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故 ...
//www.110.com/ziliao/article-593905.html -了解详情
，李樊显然不存在指示及其它提供安全工作环境方面的过程。 其次，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定，从事雇佣活动，是指从事雇主 有任何内在联系，故不应认定为被雇用期间受到的人身伤害。 最后，王林贤的伤亡赔偿也不能套用劳动关系的工伤赔偿规定。工伤赔偿是建立在彼此签订劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-713242.html -了解详情
、计算劳动者工作年限等决定而发生劳动争议的，由用人单位负举证责任。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释三》第九条：劳动者主张 直系亲属对于是否构成工伤发生争议的，由用人单位承担举证责任。 《关于确定劳动关系有关事项的通知》第二条规定用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-494584.html -了解详情
某须在2009年度生产800至1000万块红砖，超产有奖，不足受罚。生产中如出现工伤事故由孙某负责全部费用。如出现窑体塌方事故由高某负责全部费用。 任何责任。 三、侵权责任法对雇佣合同履行中的侵权责任作了重大修改。 《最高人民法院关于人身损害赔偿适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中 ...
//www.110.com/ziliao/article-243215.html -了解详情
裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。 劳动部《关于印发〈关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见〉的通知》(劳部发[1995]309号)劳动争议发生之日是 ? 除名、辞退是一种处理而不是处分，除名针对的是企业职工的旷工行为的;辞退是对违纪职工作出的处理。这两类处理，都规定了对违纪职工的 ...
//www.110.com/ziliao/article-165432.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务