，负事故全部或者主要责任的；(2)死亡3人以上，负事故同等责任的；(3)造成公共财产或者他人财产直接损失，负事故全部或者主要责任，无能力赔偿数额在30 离事故现场后隐藏或者遗弃，致使被害人无法得到救助而死亡或者严重残疾的，应当分别依照故意杀人罪、故意伤害罪定罪处罚。 需要注意的是，对于交通肇事逃逸行为 ...
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的诉讼时效问题是劳动争议案件的常见问题，并且由于缺乏明确的法律规定或司法解释，造成司法实践中的混乱，往往基于同样的理由，有的法院认为是“正当理由”，有的法院认为 年的工伤认定申请期限是除斥期间，没有规定职工有正当理由的可以延长该期限，因此当劳动者由于正当理由而未在事故伤害发生之日起一年内提出申请的，就 ...
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单位已经参加了工伤保险，有关的工伤待遇按当地的规定执行；如果该职工及其所在用人单位没有参加工伤保险的，有关的工伤待遇则由该职工所在用人单位支付。在处理职工因交通 的为赔偿基数的2倍，十级伤残的为赔偿基数的1倍；受到事故伤害或患职业病造成死亡的，按赔偿基数的10倍支付一次性赔偿金。链接三：实践中有关工伤 ...
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因素。 3、最高赔偿限额因素 在审判实践中，法院在审理精神损害赔偿方面，因法律没有明确规定，都主张赔偿数额不宜过高。因此在受诉法院地对精神损害赔偿有最高 及财务损失等，而精神损失是一种无法进行数量计算的伤害，应综合考量事故双方的责任认定、精神创伤的严重程度及后果、当地的经济水平等因素进行裁决。需要注意 ...
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的约定或医疗法规的规定，没有履行或不完全履行自己的义务而造成的，也是医疗纠纷的主要根源。在实践中，由于院方的违约而造成患者的身体伤害的，同时又构成了对 赔偿责任。另外，改过去的补偿为赔偿，增加了十项具体的赔偿费用，如过去的严重医疗差错不属医疗事故，不负赔偿责任，而修订稿将其归为四级医疗事故，应负赔偿 ...
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。如果因为施工企业审查、监督不到位，致使劳务派遣单位违反规定，给被派遣劳务造成损害的，施工企业需要与派遣单位一起承担连带赔偿责任。 第 3 页 雇用合同受 的还是法律规定缺失以及有关政策的冲突，严重冲击了施工企业固有的用工传统；而施工企业在建筑市场上的弱势地位依然没有改变以及《劳动合同法》的实施更使得 ...
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检查，但不得随意拦截正常行驶的道路运输车辆，不得双向拦截车辆进行检查。 如果执法人员没有违法执法行为存在，赖某驾驶家用车辆为逃避检查，强行冲撞检查设施，其行为属于 责任、刑事责任，侵权人的财产不足以支付的，先承担侵权责任。赖某造成胡某身体受到伤害，构成胡某身体损害的后果，所受到的损失符合该法条的规定。 ...
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检查，但不得随意拦截正常行驶的道路运输车辆，不得双向拦截车辆进行检查。 如果执法人员没有违法执法行为存在，赖某驾驶家用车辆为逃避检查，强行冲撞检查设施，其行为属于 责任、刑事责任，侵权人的财产不足以支付的，先承担侵权责任。赖某造成胡某身体受到伤害，构成胡某身体损害的后果，所受到的损失符合该法条的规定。 ...
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事故责任强制保险条例第二十二条仅免除了保险公司对财产损失的赔偿责任，并没有明文免除保险公司对人身伤亡的赔偿责任。依据机动车交通事故责任强制保险条例第二十 受害人的财产损失，保险公司不承担赔偿责任。如前所述，郎小华因交通事故造成的人身伤害不属财产损失范畴，故应当纳入道路交通事故强制赔偿范围。依照《机动车 ...
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工地之物品，应注意保管，以免受侵害；其中雇主对于雇工的安全义务，为雇员受到伤害时候，对于雇主违约责任请求权的基础。 侵权行为说：雇主对于雇员在完成受雇工作 ，方能请求雇主进行赔偿；若雇员无法证明雇主有过错，因机器事故等造成的损害只能说明雇员没有照顾好自己，只能自己负责。 2、无过错责任 到了十九世纪， ...
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