中华人民共和国母婴保健法nbsp颁布日期：1994-10- ...
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与制定和执行货币政策有关的职责；其二，转换职能，由过去主要通过对银行业金融机构的设立审批、业务审批和高级管理人员任职资格审查和日常监督管理等直接监管的职能 为了维护作业人员的合法权益，《条例》对施工单位在提供安全防护设施、安全教育培训、为施工人员办理意外伤害保险、作业与生活环境标准等方面做了明确规定。 ...
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统筹地区劳动保障行政部门会同财政、卫生、安全监管部门依照国家规定制订。统筹地区社会保险经办机构根据用人单位的工伤保险费使用和主要经营生产业务及工伤发生率等情况，分别确定 的贯彻实施，切实加强组织领导和工作协调，做好《条例》实施前的宣传培训工作，为《条例》的贯彻实施创造良好的社会环境。各级劳动保障部门要 ...
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加强沟通和协商，不宜各行其是，最好由立法部门作出法律解释。侦查机关设立的司法鉴定机构是否可以面向检察机关和审判机关服务？中国社会科学院法学所研究员王敏远认为，《 提出了司法鉴定的管理应当做到“六个统一”的建议，即登记统一、资质统一、培训统一、鉴定标准统一、收费统一、处罚统一。他说，应当实行由职权主义向 ...
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事业所需经费要列入本部门事业发展规划与年度经费计划。 第二章土地管理档案机构职责及人员 第七条国务院和地方县以上人民政府土地管理行政主管部门分别负责全国和 档案工作; 4、组织交流、推广土地管理档案工作经验，组织档案管理人员的业务培训，提高档案管理人员的业务素质和管理水平; 5、督促本系统和本单位土地 ...
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或子子公司)，以债务资本形式贷款给企业，并且这种贷款利息要大大高于正常金融机构贷款利息，如此，外资企业一举三得，一是境外的本公司关联企业可从中方合资企业 要坚持这一规定，以免受到不必要的经济损失。 三是加强税法宣传和相关业务培训。尤其是对中方企业法人和财务人员就税收政策、融资方式、贷款利率等方面内容 ...
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其他五种行政处分：警告、记过、记大过、撤职、留用察看而引发的劳动争议，仲裁机构不予受理。另一类行政处分：降级，如涉及降低工资而引发争议，可以受理。 除名 、工资争议 主要是指拖欠工资争议和克扣工资争议。 三、培训争议 主要是指企业职工在职期间因培训发生的争议，比较多的涉及培训费赔偿问题。 四、保险争议 ...
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，而业主不按时签证或回复联系单，给施工方带来利益损失的风险。 项目管理培训 第 2 页 上述列举是合同的主要风险，从风险毒现来看，这些现象属于合同 的市场风险。建立符合企业实际的合同管理体系 大中型施工企业应建立专门的合同管理机构，分公司或项目部应设立合同管理岗位，应由专人专责管理。 合同管理人员首先 ...
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争议处理条例》第二条规定，企业与职工因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议，按照劳动争议处理。该条例的解释注明，保险 ，也是行政法规赋予劳动行政部门、税务部门的行政职责，保险金的发放则属于社会保险经办机构受委托行使行政职能的法定义务，劳动者认为用人单位没有依法缴纳社会保险费的， ...
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情况实行定期评估。 第十五条银行应当指定专门部门作为结售汇业务的牵头管理部门，负责督导、协调本行及其分支机构的外汇管理规定执行工作。 第十六条银行应当加强对结售汇业务管理人员、经办人员、销售人员、交易员以及其他相关业务人员的外汇管理政策培训，确保其具备必要的政策法规知识。 ...
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