通知用人单位，可以解除劳动合同。沈某于2016年6月27日向所在单位寄送了辞职报告。沈某在单位工作至2016年7月27日，之后未再提供劳动，双方劳动关系 即在双方劳动关系终止后约两个月才作出开除处分决定，后又对沈某的复议申请不予回复，故法院据此认定银行的处分决定为无效决定。同时，本案相关不良贷款的产生 ...
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做出了开除处分的决定。对此，丁女士不认可，她认为，自己每次请假均有申请，且自己早已辞职，并非旷工，同时，单位在薪资方面一直存在违法侵权行为，应当 了事实前提。 考量二 辞职是否经过了规定程序 当然，这并不意味着劳动者一旦提交了辞职报告，用人单位就不能再开除他了。根据《劳动合同法》相关规定，用人单位单方 ...
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与管先生因离职手续办理问题产生了争议。公司认为，既然管先生已经提交了辞职报告，将在30日内办理离职手续，单位无需承担保险相关责任。但是管先生认为，自己 权享受工伤保险待遇。并且，管先生还向公司递交了撤销辞职报告的书面通知。那么，员工递交辞职申请后，提前通知期内发生工伤该如何处理? 《劳动合同法》第37 ...
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共和国土地管理法实施条例》第45 条之规定，土地征用房屋强制拆迁应由有关单位申请人民法院执行，即只有司法强制拆迁才算合法，最高人民法院通知，各地法院不得以各种 政治、资源和手段优势，共同为有效化解矛盾营造良好环境。 七、严格重大信息报告制度。凡在执行中发生影响社会稳定重大事件的，有关法院必须迅速向当地 ...
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给予被执行人6个月的宽限期主动腾空房屋。（执行抵押房屋规定第2条） 评估报告期限 法院应在评估机构作出评估报告后5日内发送当事人及其他利害关系人，对 延期开庭（劳动争议调解仲裁法35条） 仲裁审理期限 自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准 ...
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人民法院经审理查明，2004年12月9日，东营市河口某出租汽车有限公司向河口区工商局申请将公司名称变更为东营市河口某有限责任公司，在公司变更登记申请书、东营市河口 年3月23日向被告东营市河口某有限责任公司发出了查阅公司财务报告、会计账簿的申请，但被告东营市河口某有限责任公司未提供相关材料供原告查阅， ...
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向物业所在地的区、县人民政府房地产行政主管部门、街道办事处、乡镇人民政府、居民委员会申请协调处理。 业主、物业使用人、业主委员会和物业服务企业对有关物业服务收费 二条 建设单位未按照本条例第十二条规定向物业所在地街道办事处、乡镇人民政府报告并在物业管理区域公告的，或者未按照本条例第十四条规定向业主大会 ...
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直接报送。 2、认定工伤 （1）劳动和社会保障部门接到企业的工伤报告和职工的工伤待遇申请后，应进行调查取证，在7日内作出是否认定为工伤的决定；特殊 延长到30日； （2）认定工伤需要提供以下资料： a、职工的工伤保险待遇申请； b、指定的医疗机构初次治疗工伤诊断书或职业病诊断书，属于轻伤无需到医院治疗 ...
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人民法院经审理查明，2004年12月9日，东营市河口某出租汽车有限公司向河口区工商局申请将公司名称变更为东营市河口某有限责任公司，在公司变更登记申请书、东营市河口 年3月23日向被告东营市河口某有限责任公司发出了查阅公司财务报告、会计账簿的申请，但被告东营市河口某有限责任公司未提供相关材料供原告查阅， ...
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才可以启动。如果医疗机构没有向卫生主管部门提出报告;卫生主管部门认为没有必要鉴定;或者患者及其家属提出鉴定申请，但是卫生行政主管部门认为没有必要鉴定，或者拒绝 整个医疗纠纷案件、逻辑思维清晰、会说普通话的人员参加鉴定会。 医学会在接到鉴定申请后，会向医患双方发放提交材料的告知书，医患双方交齐鉴定材料后 ...
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