给予其一定的赔偿，可单位声称已给在工地劳动的工人投保了人身意外伤害保险，保险事故发生时，受害人没有向保险公司报案，因此保险公司不能赔偿， 。不过，在确认双方存在劳动关系时，受害人最好可以提供下列证据：工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险的记录;用人单位向劳动者发放的工作证、服务证 ...
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，清算组应当将清算事务移交给人民法院。 6、根据股东会、股东大会或者人民法院确认的清算方案分配公司财产。公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金 ，公司存续，但不得开展与清算无关的经营活动。公司财产在未按前款规定清偿前，不得分配给股东。 7、制作清算报告，报股东会、股东大会或者 ...
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：我的房子在顶层，已经入住三年了。去年夏天，屋顶渗水，物业公司却说不归他们管，不给维修。这样的物业，我怎么可能交物业费？ 解答：雨季到来，屋顶 吗？ 解答：根据《物业管理条例》规定，物业费中应当包括，1.管理服务人员的工资、社会保险和按规定提取的福利费等;2.物业共用部位、共用设施设备的日常运行、维护 ...
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劳动监察中队，工作人员表示，确实调阅过泽叔的劳动合同及工资表，但这些材料不能给家属个人。由于涉事公司的注册地在越秀区，劳监部门建议欧阳亚泽的女婿 劳动合同法的规定，劳动合同签订时需一式两份，如果仅有一份劳动合同且留在公司处，员工可以没有签订劳动合同为由向劳动监察部门投诉，企业也因此要受到相应的惩罚或对 ...
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的真实年龄。在入职的时候，我就声明年龄超过了60岁。不然，公司不会用比较低的工资雇佣我。 根据法院的调查，张杰的月工资是1800元。 北京市一中院 误工费，以及5个月的护理费。 关于精神损害抚慰金一节。法院认为，鉴于张杰的伤情已经构成伤残，必然给其精神造成一定的影响，所以，法院酌情判定特意洁公司赔偿其 ...
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公司出具扣发工资证明来确定具体数字。 对于韩女士主张的被公司扣发的年终奖金，三被告认为，因为现在未到2016年底，奖金的扣发并未实际发生，所以不同意赔偿。 最期待的过程，原告却因交通事故的必要检查不得不打掉自己的孩子，因人工流产给原告及家人带来了非常痛苦的经历，对原告的精神和身体都造成了巨大伤害 对 ...
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和财产清单后，应当制定清算方案，并报股东会、股东大会或者人民法院确认。 公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司 股东持有的股份比例分配。 清算期间，公司存续，但不得开展与清算无关的经营活动。公司财产在未依照前款规定清偿前，不得分配给股东。 第一百八十七 ...
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和财产清单后，应当制定清算方案，并报股东会、股东大会或者人民法院确认。 公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司 股东持有的股份比例分配。 清算期间，公司存续，但不得开展与清算无关的经营活动。公司财产在未依照前款规定清偿前，不得分配给股东。 第一百八十七 ...
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你不用来上班了，根本无视劳动法的相关规定。 2.被裁员工在走之前，要求企业补发拖欠工资，并支付解除劳动合同补偿金，可企业老板却两手一摊，说了声对不起，没钱。 现实中，经常会有企业以员工在离开公司时不交培训费、不退住房、不交纳违约金等为理由扣住员工的档案不放，也不给办理有关手续。按规定，企业无权以任何 ...
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，等过了3个月看看情况再签长期合同。可是公司不同意，让我先签两年的合同，还压了我半个月的工资，说是押金。公司当时承诺，只要干满3个月，等我想离职 半个月的押金还给我。可是工作了4个月之后，我提出辞职，公司却以我给公司造成了损失为由，坚决不退给我押金，请问，单位有没有权利扣留我的押金？ 律师支招：北京一 ...
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