参加该公司组织的山路骑行时发生事故身亡。为此，刘先生的家人将该公司以及组织当天骑行的公司员工陈先生诉至法院。 近日，该案在北京朝阳法院酒仙桥法庭一审宣判。法院认定 骑行活动前一个多月便已结束。此外，刘先生在购车时曾与公司签订《哈雷戴维森骑乘者承诺协议》，承诺其参加任何骑行活动必须遵守相应的法规，并由其 ...
//www.110.com/ziliao/article-721866.html -了解详情
赛中奖归谁所有? 【案例回放】厦门某置业公司与第五届电视博饼大赛主办方签订协议，约定由主办方给予置业公司10个参加博饼复赛的晋级名额。后置业 。但企业制定的规章制度应当公平合理，并事先告知劳动者。基于年会奖项是企业给予员工的福利待遇，应确保同工同酬贯彻执行，无论是编制内职工、合同聘任制职工、还是试用期 ...
//www.110.com/ziliao/article-720960.html -了解详情
，方能有备无患。 [情形二] 条款模糊笼统 缺乏明确约定 小王是某工贸公司员工，入职时双方签订了书面劳动合同，约定小王的工作岗位为业务员，后来用人单位 十二条明确规定，对于劳动者接受单位为其提供的专项培训的，单位可以与劳动者签订协议约定服务期，劳动者未遵守服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金 ...
//www.110.com/ziliao/article-710785.html -了解详情
，方能有备无患。 [情形二] 条款模糊笼统 缺乏明确约定 小王是某工贸公司员工，入职时双方签订了书面劳动合同，约定小王的工作岗位为业务员，后来用人单位 十二条明确规定，对于劳动者接受单位为其提供的专项培训的，单位可以与劳动者签订协议约定服务期，劳动者未遵守服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金 ...
//www.110.com/ziliao/article-710581.html -了解详情
对于一些掌握公司商业秘密的员工，离职时公司可以和员工签订竞业禁止协议，禁止离职员工在与本公司有类似事务或者有竞争关系的公司从事相关业务。 员工违反 宇签订的劳动合同向省劳动仲裁委员会申请了劳动仲裁，要求张宇按照合同的约定付给公司1万元违约金。省劳动仲裁委员会也作出了张宇应支付违约金的裁决。 律师解析竞 ...
//www.110.com/ziliao/article-669564.html -了解详情
2、要证明未能就变更劳动合同内容或者中止劳动合同达成协议。用人单位确因客观情况发生重大变化，需要解除劳动合同时，一定要注意与员工的沟通和协商，即与劳动者 计算，不过劳动者应向相关部门取得相应的投诉或调解的证明材料。 综合上面所说的，公司解除劳动合同已经属于违反了法，且还不给提成的话，那么这种是罪上加 ...
//www.110.com/ziliao/article-801802.html -了解详情
合同的，那么任何一方单位有权终止劳动合同。 劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。国家不允许劳动者同时和两个用人单位订立劳动合同。 ，员工不能出现双份劳动合同和社保，这样违反了劳动合同法及劳动法的规定。员工签订两份合同属于双重社保，这样法律是不会保护的，任何一家企业都可以和 ...
//www.110.com/ziliao/article-801797.html -了解详情
证明与被诉人之间存在劳动关系的有关材料 如劳动合同（聘用合同或协议）、解除或终止合同通知书、工资单（条）、社会保险缴费证明等材料及复印件； 4、其他材料 所在地申请仲裁毕竟有很多的不便，这样也可以无形中使很多员工自动放弃劳动仲裁。因此，大多数公司在与员工签订的劳动合同中，都会加上当劳动争议发生时，由 ...
//www.110.com/ziliao/article-322844.html -了解详情
保密协议本协议由以下各方签订： 公司名称（以下简称甲方） 地址： 员工姓名（以下简称乙方） 身份证号码： 乙方根据 _____年_____月_____日与甲方签订的劳动 保密的情况下，乙方应当向甲方披露其认为是他/她的财产并不适用本协议规定的所有成果以及甲方合理要求的证明文件，而无论该等成果是乙方单独 ...
//www.110.com/ziliao/article-243495.html -了解详情
,浙江省温州市鹿城区人民法院一审判令三名员工需向公司支付违约金。 签订竞业协议半年员工创办同业公司 温州某医疗器械公司成立于2010年9月,主要从事销售医疗 信息属于商业秘密,属于保密事项,保密工资为300元。 另外,三人还与公司签署了保密协议,该协议中明确约定了竞业限制:三人在职期间和离职后3年内, ...
//www.110.com/ziliao/article-721093.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务