程序，根据债权人的申请，向债务人发出的限期履行给付金钱或有价证券的法律文书。 问题是根据《民事诉讼法》第一百九十一条，申请支付令必须符合一定的条件 与债务人没有其他债务纠纷，申请书应当写明请求给付金钱或者有价证券的数量和所根据的事实、证据。 最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二 ...
//www.110.com/ziliao/article-228240.html -了解详情
，通报和协商有关公司和职工利益的重大事宜。nbsp公司内部出现的劳动纠纷应先由公司劳动争议调解委员会协商解决。如果不能协商解决，一方或双方都可请 原则和实际需要，确定本公司工资制度，并发放各类专项津贴。nbsp董事会在讨论此类问题时，应有工会代表参加。nbsp第十五条公司工资分配制度（工资标准、工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-116045.html -了解详情
你的情况，将视单位与你签订了无固定期限劳动合同，且你可以要求单位支付未签订劳动合同期间的二倍工资。 劳动纠纷举证的原则举证责任倒置。在仲裁或诉讼时由 原有的年休假制度仍然实行，在新规定未出台之前，企业可按《中共中央、国务院关于职工休假问题的通知》（中发电【1991】2号）安排劳动者休假。该文件规定， ...
//www.110.com/ziliao/article-494594.html -了解详情
劳动法规定的条款是无效的。关于劳动合同的解除，要准确记忆具体法条的规定。劳动合同的纠纷处理问题：解除劳动合同的经济补偿与违反劳动合同的赔偿责任是两个 保障行政部门收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的，集体合同即行生效。⑤劳动基准法。掌握休假的种类、加班加点时工资的支付。在工资的法律制度里，需要 ...
//www.110.com/ziliao/article-267442.html -了解详情
李拿到的还是每月一千多元，因而产生纠纷。最后，因老板口说无凭，小李没有得到他希望的报酬。 4、关于试用期的问题要特别注意。法律规定试用期最长不得超过六 可出具的最直接、最有效的法律凭证。在办理的工伤案件时，因劳动者手头没有劳动合同，在要求用人单位赔偿遭到拒绝的案例不在少数。有的企业在合同签订后，把两份 ...
//www.110.com/ziliao/article-585303.html -了解详情
李拿到的还是每月一千多元，因而产生纠纷。最后，因老板口说无凭，小李没有得到他希望的报酬。 4、关于试用期的问题要特别注意。法律规定试用期最长不得超过六 可出具的最直接、最有效的法律凭证。在办理的工伤案件时，因劳动者手头没有劳动合同，在要求用人单位赔偿遭到拒绝的案例不在少数。有的企业在合同签订后，把两份 ...
//www.110.com/ziliao/article-578782.html -了解详情
，劳动和社会保障部公布了《关于确立劳动关系有关事项的通知》，通知规定，今后即使用人单位不与劳动者签订劳动合同，在发生劳动争议时，劳动者只要能提供工作证、 确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。《劳动法》的这个笼统规定，给现实中处理劳动纠纷造成了困难。因为它只强调签订劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-246634.html -了解详情
中华人民共和国治安管理处罚法》的有关问题解释如下： 一、关于治安案件的调解问题 根据《治安管理处罚法》第9条的规定，对因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物 期满后五年内又实施前述行为之一，或者被依法予以罚款、行政拘留、收容教育、劳动教养执行期满后三年内实施前述行为之一，情节较重，但尚不够刑事处罚的 ...
//www.110.com/ziliao/article-792726.html -了解详情
纠纷能够避免则尽量予以避免。所以，应先了解一下合同纠纷的成因。 第 1 页 二、合同纠纷的成因 关于合同纠纷的成因，主要有以下两个方面： (一)主观方面的 是否采取了措施防止损失扩大，不可抗力是否已导致合同不能履行等问题的看法上不一致，因此而起纠纷。再如，由于双方当事人在订立合同时未考虑周全，致使合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-781858.html -了解详情
争议处理条例〉若干问题解释》(劳部发〔1993〕244号)第14条规定：职工当事人工资关系所在地是指向职工发放工资的单位所在地。 劳动部《关于劳动争议案件管辖 规定：根据方便职工的原则，可以比照《中华人民共和国民事诉讼法》有关规定，按因履行合同发生的纠纷由合同签订地或履行地人民法院管辖的原则，也可以由 ...
//www.110.com/ziliao/article-777590.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务