。（２）根据商业秘密事项产生、制作、储存、传递、使用的流程环节，对各类设备和不同环境的要求制定相应的保密制度（有的制度可由职代会讨论通过）；（３）与涉密人员签订合同和保密协议。集中确认商业秘密工作完成之后，应转入日常的工作，对商业秘密实行动态管理。企业如何同接触商业秘密的职工签定保密 ...
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的进口付汇备案申请函（申请函内容应包含申请备案原因及备案内容）；2、进口合同正本及主要条款复印件；3、证申请书（如备案原因为远期信用证，则该开证申请书上 办法》《进口付汇核销贸易真实性审核规定》《关于完善售付汇管理的通知》《关于完善售付汇管理的补充通知》进口单位应持哪些材料到外汇局办理进口核销报审手续 ...
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6、储存工作档案 在辞职前，你就应当做一个有心人，平日就做好业务知识管理。将每项业务的程序与必要技能，都用文字记录下来，储存在档案或电脑里，这样离职时 都是一样的，这种协议也都是提前放在人事部门的，所有的工作交接都完成之后，最后一步才会出具劳动合同终止协议的，劳动合同终止协议中有任何一条和实际情况不 ...
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的企业规章制度。用人单位应当制定合法有效的规章制度，建立健全加班审批管理制度，严格加班申请流程。确因工作需要进行加班的，应由所在部门将加班申请交人力资源部 2）正确计算劳动者加班工资。建议用人单位在劳动合同中具体载明劳动者的工资数额，这样也避免了将来争议不清的状况。在发放工资时必须制定包含加班工资在内 ...
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，如人力资源、采购、物流等，也可能是业务职能内的某些离散活动，如福利管理、战略采购、仓库等。 二、与外包公司签合同注意什么？ 主体资格，签订合同前审查 相应费用由乙方承担： a、由于派遣人员本人原因，完不成甲方规定的工作和任务的，或发生严重的人为事故的； b、不服从分配，不遵守劳动纪律影响正常工作的； ...
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的企业规章制度。用人单位应当制定合法有效的规章制度，建立健全加班审批管理制度，严格加班申请流程。确因工作需要进行加班的，应由所在部门将加班申请交人力资源部 2）正确计算劳动者加班工资。建议用人单位在劳动合同中具体载明劳动者的工资数额，这样也避免了将来争议不清的状况。在发放工资时必须制定包含加班工资在内 ...
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重要合同； 负责对股票发行及上市的各项文件进行审查； 起草法律意见书、律师工作报告； 为股票发行上市提供法律咨询服务。 特别提示：根据中国证券监督管理委员会 30天内，公司组织向省工商行政管理局报送省政府或中央主管部门批准设立股份公司的文件、公司章程、验资证明等文件，申请设立登记。工商局在30日内作出 ...
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重要合同； 负责对股票发行及上市的各项文件进行审查； 起草法律意见书、律师工作报告； 为股票发行上市提供法律咨询服务。 特别提示：根据中国证券监督管理委员会 30天内，公司组织向省工商行政管理局报送省政府或中央主管部门批准设立股份公司的文件、公司章程、验资证明等文件，申请设立登记。工商局在30日内作出 ...
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网络化运作。信用建设，从来没有如此火热过。而在其他城市，信用建设的工作也在按照各自不同的方法在摸索。2001年11月，上海市企业联合征信系统建设启动。 帐款。减少坏帐、优化现金流。做到这些要经过的建立客户信用数据库、建立信用管理制度等流程则正是华夏信用多年积累的优势所在。同时，华夏信用在全国范围内长期 ...
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，如前期需在境内收购土地使用权及附着不动产、机器设备或其他资产等，在资产收购合同生效后，可申请开立该账户，用于存放与支付外汇收购款项（3）费用类账户 外商投资企业，如前期需进行市场调查、策划和机构设立准备等工作，在其领取工商行政管理部门发给的公司名称预先核准通知书后，可申请开立该账户，用于存放与支付 ...
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