、办理凭证 1、用人单位填报《杭州市职工工伤保险费用支付申报表》（一式两份）； 2、用人单位填报《因工死亡职工供养亲属审批表》（一式两份）； 结果每月5日前上报的材料，于当月20日后返还《杭州市职工工伤保险费用支付申报表》（回执）及相关材料，供养抚恤金将在当月15日直接打入本人银行存折；每月5日后上报 ...
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、办理凭证 1、用人单位填报《杭州市职工工伤保险费用支付申报表》（一式两份）； 2、用人单位填报《因工死亡职工供养亲属审批表》（一式两份）； 结果每月5日前上报的材料，于当月20日后返还《杭州市职工工伤保险费用支付申报表》（回执）及相关材料，供养抚恤金将在当月15日直接打入本人银行存折；每月5日后上报 ...
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工伤死亡赔偿如下，有工伤社保由社保基金支付，企业不需要再额外支付： (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; (二)供养亲属抚恤金按照职工 或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 (三)一次性工亡补助金标准为48个月至 ...
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母亲现年50岁，身体还好。请问她能否享受供养亲属抚恤金？ 解答：根据《工伤保险条例》规定，职工因工死亡后，其配偶男年满60周岁，女年满55周岁；或年龄虽没达到规定，但完全丧失劳动能力的，均可享受供养亲属抚恤金。由于你朋友的母亲不符合上述规定的条件，故她不能享受。 ...
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母亲现年50岁，身体还好。请问她能否享受供养亲属抚恤金？ 解答：根据《工伤保险条例》规定，职工因工死亡后，其配偶男年满60周岁，女年满55周岁；或年龄虽没达到规定，但完全丧失劳动能力的，均可享受供养亲属抚恤金。由于你朋友的母亲不符合上述规定的条件，故她不能享受。...
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，职工在上下班途中因为机动车辆事故发生的伤害或者死亡应该是属于工伤，那工亡认定及理赔程序是： （一）符合工伤认定申请条件的，劳动保障行政部门予以受理。对 护理费；（6）丧葬补助金；（7）供养亲属抚恤金；（8）一次性工亡补助金； （9）康复性治疗费用；（10）工伤住院治疗伙食补助费、外地就医的交通费、 ...
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60周岁、女年满55周岁的;工亡职工子女未满18周岁的;工亡职工父母均已死亡，其祖父、外祖父年满60周岁，祖母、外祖母年满55周岁的;工亡职工子女已经死亡 子女未满18周岁的;工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁的。 2、供养亲属抚恤金标准为：配偶，每月按工亡职工本人月工资 ...
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形式、各种用工期限的城乡劳动者。但用人单位聘用的离退休人员除外。 第四章 工伤保险待遇 第二十一条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，劳动保障行政部门 等长期待遇自劳动能力鉴定结论作出的次月起支付。供养亲属抚恤金自职工死亡的次月起支付。 工伤职工经再次鉴定，鉴定结论发生变化的，应当按再次鉴定 ...
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各地劳动部门应当高度重视，切实加强组织领导。各级劳动部门和社会保险机构都要有专人负责工伤保险制度改革，及时掌握情况，制定并落实工作制度和具体措施。请各地区在 符合第二十二条规定享受伤残抚恤金期间死亡的，一次性工亡补助金按全额标准的百分之五十发给。第二十六条工伤伤残抚恤金和供养亲属抚恤金，由省、自治区、 ...
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非法用工伤亡赔偿。 六、因工死亡赔偿职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： 1、丧葬补助金 费用和一次性赔偿金，一次性赔偿金数额应当在受到事故伤害或患职业病的职工或童工死亡或者经劳动能力鉴定后确定。 2、劳动能力鉴定按属地原则由单位所在地设 ...
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