找到一个更好职业的发展机会，想从公司辞职，不知道《劳动法》对于辞职是如何规定的？答案：《中华人民共和国劳动法》第31条规定：劳动者解除劳动合同，应当 3对生产、经营和工作造成的直接经济损失；4劳动合同约定的其他赔偿费用。职工主动提出与企业解除劳动合同后部分职工在以书面通知用人单位30日后主动离职，不予 ...
//www.110.com/ziliao/article-112498.html -了解详情
所有的保险合同都严格要求投保人对于保险标的必须具有保险利益？财产保险的保险利益如何认定？保险利益存在的时间有何要求？保险利益是对投保人的要求，还是对 ？财产保险保险利益的规定，主要目的在于衡量是否有损失以及损失的大小，作为赔偿计算的依据，防止道德风险。因此财产保险强调保险事故发生时被保险人对保险标的 ...
//www.110.com/ziliao/article-112056.html -了解详情
合同时的违约金或损坏赔偿金额的合同。 二、我国现行法律、法规对劳动合同违约金的规定及存在的问题 劳动合同中是否可以约定违约金条款?其法律效力如何?我国《劳动法》 目前用工形势的需要。针对这一变化，1996年10月，劳动部出台了《关于企业职工流动若干问题的通知》，明确了用人单位与职工可以在劳动合同中约定 ...
//www.110.com/ziliao/article-869012.html -了解详情
安置;对从事接触职业病危害作业的劳动者，应给予适当岗位津贴。职业病病人除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向单位提出 行政法规规定职业病患者的后续治疗费是终身的，且由单位承担。 查先生：如果企业不存在了，怎么办? 法律援助员：依据《职业病防治法》的规定，单位发生分离、 ...
//www.110.com/ziliao/article-831226.html -了解详情
报酬行为的，由劳动保障行政外企国企员工实际薪水比较 得到一份好工作后该如何谈薪水部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额 5元。 此外，《上海市企业工资支付办法》规定：用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣工资：（一）代缴应由劳动者个人缴 纳的 ...
//www.110.com/ziliao/article-795716.html -了解详情
获利。合同在履行，甚 至终止时发生纠纷是在所难免的。重要的是在发生纠纷之后如何能行之有效地去解决纠纷。 第 3 页 三、合同纠纷的特点 合同纠纷，从总体上 能协商一致，可以要求有关机构调解如，一方或双方是国有企业的，可以要求上级机关进行调解。上级机关应在平等的基础上分清是非进行调解，而不能进行行政干预 ...
//www.110.com/ziliao/article-781858.html -了解详情
报酬行为的，由劳动保障行政外企国企员工实际薪水比较 得到一份好工作后该如何谈薪水部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额 5元。 此外，《上海市企业工资支付办法》规定：用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣工资：（一）代缴应由劳动者个人缴 纳的 ...
//www.110.com/ziliao/article-751422.html -了解详情
原告租金及押金并赔偿原告损失。 【评析】 笔者同意第二种意见。 根据《最高人民法院答复云南省高级人民法院关于未经消防验收合格而订立的房屋租赁合同如何认定其效力的 、商场等公众聚集场所的，向当地公安消防机构申报消防安全检查的义务人为该企业的开办经营者，但租赁标的物经消防安全验收合格，不是认定房屋租赁合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-729825.html -了解详情
原告租金及押金并赔偿原告损失。 【评析】 笔者同意第二种意见。 根据《最高人民法院答复云南省高级人民法院关于未经消防验收合格而订立的房屋租赁合同如何认定其效力的 、商场等公众聚集场所的，向当地公安消防机构申报消防安全检查的义务人为该企业的开办经营者，但租赁标的物经消防安全验收合格，不是认定房屋租赁合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-728412.html -了解详情
狂妄的公告给那些追求高额回报的狂热投资者泼上了一盆现实的冷水。那么，应当如何防范理财纠纷，避免投资误区呢？北京市海淀区人民法院法官选取四个常见民间理财纠纷案件， 系该协议的核心条款，性质系保底条款，应属无效协议。因双方已就亏损的具体数额进行了确认，对损失的赔偿问题已达成一致意见。据此，法院判决《一年期 ...
//www.110.com/ziliao/article-727194.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务