、转让、赠送他人、变更用途或增加危险程度,被保险人应当事先书面通知保险人并申请办理批改,否则保险公司有权拒绝赔偿。我国《保险法》第三十三条也规定了:保险标的的 是否都将不负责赔偿呢? 答:对的。投保人、被保险人不履行保险合同中所规定的义务,保险人有权拒绝赔偿或自书面通知之日起解除保险合同;已赔偿的, ...
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年10月5日,谢某向广州信诚寿申请投保人寿险100万元,附加长期意外伤害保险200万元,填写了投保书,而且在次日缴纳了首期保险费共计11944元。10月18 比如经保险公司次催缴后,投保人仍然没有缴保费的,保险公司有权解除或终止该合同。这样,这份保险合同就不可能继续存在,更不可能发生效力了。 同时,若 ...
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一些车主的反映:购买车险很容易,但理赔时却相当困难。保险合同中的诸多细则往往要到理赔时才明白其中深意。对此,律师和市消委会人士表示,当前一些公司的 规定的报案、报损时间内履行相关义务,保险人就有权扣减赔款甚至拒绝赔偿、解除合同,这个条款是保险公司自己设置的无效条款,只要消费者事后能出示证据,保险公司就 ...
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劳动合同违法,起诉要求公司支付未续签劳动合同双倍工资及违法解除劳动合同的经济赔偿金。但该公司认为双方的劳动合同到期后因种种原因未及时续签,公司仍按时足额 交接单并经相关负责人员签字确认。 2.结清劳动报酬,办理好档案转出及保险转移工作。离职时应认真确认用人单位是否足额支付了劳动报酬。一般情况下,劳动者 ...
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、加班工资当属集体合同的内容。因为《劳动法》第三十三条规定:企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,签订集体 规定的情况下,也就应当按照《劳动法》、《劳动合同法》总则中,有关劳动者解除劳动合同的规定处理。即:一是与用人单位协商。二是提前三十日以书面形式通知 ...
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解决。 受国家干预程度不同。 劳动合同的条款及内容,国家常以强制性法律规范来规定。如用人单位的强制性义务及合同的解除,除双方当事人协商一致外,用人 保险、工伤保险、生育保险、用人单位支付劳动者工资不得低于政府规定的当地最低工资标准等,这些必须履行的法定义务,不得协商变更。劳务合同的雇主一般没有上述义务 ...
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一方面,未投保机动车交通事故责任强制保险的机动车不得上道路行驶;另一方面,具有经营机动车交通事故责任强制保险资格的保险公司不能拒绝承保机动车交通事故责任强制保险业务,也不能随意解除机动车交通事故责任强制保险合同(投保人未履行如实告知义务的除外)。违反强制性规定的机动车所有人、管理人或保险公司都将受到 ...
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养老保险。对此,赵某应该如何维权呢? 专家说法 用人单位不给职工办理基本养老保险,属于违法行为。 职工可以采取以下措施来维权: 明确要求用人单位立即办理,并为 知道用人单位未为自己缴纳基本养老保险费后的60日内,或者在与用人单位解除、终止劳动合同的60日内(没有签订劳动合同的,从被单位辞退之日起计算) ...
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养老保险。对此,赵某应该如何维权呢? 专家说法 用人单位不给职工办理基本养老保险,属于违法行为。 职工可以采取以下措施来维权: 明确要求用人单位立即办理,并为 知道用人单位未为自己缴纳基本养老保险费后的60日内,或者在与用人单位解除、终止劳动合同的60日内(没有签订劳动合同的,从被单位辞退之日起计算) ...
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合同,项目公司与保险公司之间的保险合同,项目公司和供应商之间的供货合同,项目公司和公路使用客户之间的服务合同,等等。BOT项目中的各个角色都希望尽可能 运营标准或出现服务中断,则可能会被政府追究相应的违约责任,面临特许经营权被提前收回或政府单方解除合同的风险。谈判中政府方面通常要求投资者承担该等风险 ...
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