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由以下各方签订公司名称(以下简称甲方) 地址: 员工姓名(以下简称乙方) 身份证号码: 乙方根据 _____年_____月_____日与甲方签订劳动合同在甲方工作 的所有成果均适用本协议的约定,乙方特此免除甲方及其继任者、受让人、关联公司、被许可人、董事、雇员及代理人(以下统称关联人)因甲方或其 ...
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所提供,实务中,如果做出有利于劳动者的解释,企业可能遭遇败诉。因此,有必要在签订劳动合同时约定录用通知书失效,或者应约定在两者发生冲突时,优先适用劳动合同 入职审查将对用人单位用工带来很大风险: 如果没有进行入职审查,劳动者以欺诈手段入职的,可导致劳动合同无效;劳动者应当按照《民法通则》所确立的实际 ...
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人应当是年满十八周岁的成年人,或者至少是十六周岁,同时他是以自己的劳动收入为主要生活来源的。但是同时根据合同法的规定,限制民事行为能力人签署的单纯 权限。因为根据我国代理法律的相关规定,没有代理权的人的行为不能约束委托人,除非该代理构成表见代理。公司企业签订合同时应当要求对方出示委托书,并将委托书与 ...
//www.110.com/ziliao/article-181741.html -了解详情
吗?我可以要求他们补上吗?公司与我签订劳动合同,劳动期两年,试用期半年,在试用期这半年之间公司没有给我缴纳任何保险,劳动合同中写明了缴纳三金.现在使用 三年以下的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同试用期不得超过六个月。 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-177803.html -了解详情
是高素质人才,在人才市场中十分抢手。如果他们离开公司,肯定能马上找到工作。几年来,公司没有一名员工离开公司后失业,既然不会失业,缴失业保险费不是 的办公室、会议室,一些以租用房间作为应聘地点的单位,要警惕。■no.6谨慎签订劳动合同与用人企业签合同时,求职者要“三看”:一看企业是否经过工商部门登记以及 ...
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我托词看不明白,想拿回去让姑妈帮着看时,钟经理警觉地收回了劳动合同,让我明天再来签订,同时,他签了一张由深港职业介绍所开出的、印有深港职业 。在与该男子交流的过程中,得知该名男子姓李,广东肇庆人,他一直没有回答我提出的关于公司的任何问题。◆他们威胁我:“再不走就要被逼卖淫”11月2日星期三天气晴第二天 ...
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不是公司的正式职工,因此她的情形不构成工伤,公司没有义务赔偿。就这样,公司拒绝为小李承担医疗费,而家境贫寒的小李全家就此陷入了困境之中。 万般无奈之下 ,是否适用工伤赔偿,还可以通过两个辅助标准来判断:一是看双方有无签订劳动合同;二是看双方是否存在事实上的社会保险关系,即用人单位是否为劳动者依法缴纳了 ...
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【案情】 2011年2月20日,第三人蓝某与原告路桥公司工作人员陈某签订《爆破协议》,同年4月6日起,第三人由陈某安排到原告承包南 的工作人员陈某安排到原告承包南丹段高速公路从事路基爆破工作,虽然原告与第三人没有依法签订劳动合同,但根据第三人在原告单位工作期间,其具体工作由原告方工作人员陈某安排,工资 ...
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,为了弥补由此造成的损失,我与一家工厂签订了为期两个月的短期劳动合同,主要是利用晚上的时间到该厂从事材料加工。 公司发现后,以我是其全日制工人、 ,或者经用人单位提出,拒不改正的 这就是说,即使劳动者在外兼职没有占用在原用人单位的工作时间,且没有给原用人单位造成任何损失,如果未经原用人单位许可,不仅 ...
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许韵于2012年1月入职某商贸公司,双方签订劳动合同,约定她在离其住家附近的三分公司做外联员。2016年4月1日,三分公司搬到远郊区,部门 由此说明截至2016年7月29日许韵并未构成旷工,因此公司以她连续旷工超过7天为由解除劳动合同没有事实依据。 另外,商贸公司在2016年4月1日至7月28日期间, ...
//www.110.com/ziliao/article-722775.html -了解详情
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