的过程中发现，如没有早产等特殊情况，张某此时尚不能休产假，如食品公司 要求张某回到北京工作，张某长途奔波，可能会对其身心造成不利影响，进而影响 了如下调解意见：由张某提出，经双方协商一致于2009年8月15日解除劳动合同；该食品公司于调解书生效之日起15日内支付张某生活补助费12000元；张某自愿放弃 ...
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们也必须无条件服从。 法官点评 陈虹等员工有权要求公司明确劳动时间及加班工资。一方面，劳动时间、加班工资当属集体合同的内容。因为《劳动法》第三十三条规定： 规定的情况下，也就应当按照《劳动法》、《劳动合同法》总则中，有关劳动者解除劳动合同的规定处理。即：一是与用人单位协商。二是提前三十日以书面形式通知 ...
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职工也可根据《劳动法》的规定，以社会保险争议为由，向当地劳动仲裁委员会申诉，要求补发和赔偿。 申诉时效可按具体情况具体处理：如职工向劳动行政部门反映，劳动 何时可来工作时，您应该这样回答。 因为我国劳动法规定：如果您要与原来的公司解除合同，应当提前30日以书面形式通知公司，超过30日，劳动者可向公司 ...
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不安抗辩权案例 2000年8月20日，甲公司和乙公司订立承揽合同一份。合同约定，甲公司按乙公司要求，为乙公司加工300套桌椅，交货时间为10月1日。 期限内未恢复履行能力并且未提供适当担保的，中止履行的一方才可以解除合同。因此，乙公司在得知甲公司将不能履行合同时，只能中止履行其支付加工费的义务，而不能 ...
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在犹豫期（投保人签收保单后十日内）内，投保人要求解除保险合同的，公司退还已收全部保险费。但如经过公司体检者将扣除相应的体检费用。 2）按时支付 保费，客户的保险权益就不会受到影响。 4）如实告知 订立保险合同时，保险公司将就投保人、被保险人的有关情况提出书面询问，投保人、被保险人应当如实告知。投保人、 ...
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公司发生争议。其与房产中介公司、朱先生约定解除全部合同，不再进行交易。且原告房产公司表示不要求其支付中介费。一审判决，被告周女士应支付原告房产中介 原则确定各方权利和义务的法律规定相悖，不受法律保护。故原告房地产经纪有限公司要求被告支付违约金的请求，依法不予支持。 提醒 买卖二手房切勿急吼吼 购房对于 ...
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的贷款不足或不成，买受人是无权主张解除合同的，换言之，其仍然应当承担付款义务或承担违约责任。 至于买受人主张中介公司对没有办出贷款负有责任的说法，笔者 的书面通知的内容要明确表示出解除合同的意思，比如措词不能以终止或到期等来代替解除的意思。第四、要注意留下联系方式。如果要求对方配合自己处理相关事宜，则 ...
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试用期合同，按照法律规定，该试用期是不成立的，视为公司与小王签订的劳动合同期限为三个月。 六、试用期内是否需缴纳社会保险 劳动法第七十三条规定， 采取书面形式，但从举证角度出发，建议采用书面形式，并且要求劳动者签收。 2、用人单位在试用期内解除劳动合同，也应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政 ...
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对不符合法律规定的条款进行修订或删除； 3、公示方法与技巧：（1）公司网站公布法；（2）电子邮件通知法；（3）公告栏张贴法；（4）员工 复函》规定，用人单位对劳动者提供出资技术培训的，劳动者在试用期内依法解除劳动合同的，用人单位不得要求劳动者支付培训费用。 【应对策略】 1、严格执行试用期规定，不违法 ...
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的决定不服，向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求撤销解除劳动合同决定，恢复劳动合同关系。庭审中，贺先生诉称，试用期间公司从未对他的工作提出意见，且2008年3 主管和人事主管签字。但贺先生对该考核结论单不认可，称从来没有见过，是公司事后补做的。最后劳动争议仲裁委员会支持了贺先生的主张，理由为公司未能 ...
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