(四)损害社会公共利益;(五)违反法律、行政法规的强制性规定。 以欺诈为由请求宣告合同无效的,当事人就以下要件事实负举证责任:欺诈方具有欺诈的故意;欺诈方 给付标的的债权、劳动报酬、抚恤金等债权、因侵权行为所负的债务、强制执行时被执行人及其所供养人的生活必需品和生活必需费用)为由否认其法定抵销权的存在 ...
//www.110.com/ziliao/article-781038.html -
了解详情
的责任却没有具体规定。按照最高人民法院关于贯彻执行《民法通则》若干问题的意见第111条的规定:被担保的经济合同确认无效后,如果被保证人应当返还财产或者 设立保证制度的法律目的,更没有将一般保证责任和连带保证责任区别开来。根据最高人民法院关于审理经济合同纠纷案件有关保证的若干问题的规定中第20条:主合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-780481.html -
了解详情
并非体现丁社会公共利益或者是国家意志。纯粹是为了避免劳动争议纠纷,同时其作用还在于使得劳动合同鉴证环节更为便捷。 第 1 页 此外,还可以使劳动合同 的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬应当按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或集体合同未规定的,实行同工同酬。 此外,作为一般订立劳动合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-777602.html -
了解详情
分期归还胡少琴借款100万元本息。因其夫妻未按调解书规定还款,胡少琴申请强制执行。 2014年4月28日,汪晨帆以与其父母共有的房产(父母占90%份额)作 行为损害其利益而由法律规定可由第三人提起的诉讼,这是一种特殊的合同侵权纠纷。债权人代位权诉讼针对的是对债务人有到期债权的次债务人提起,发现次债务人 ...
//www.110.com/ziliao/article-723368.html -
了解详情
拨打了12351职工帮扶热线。接线员建议他先找工会调解,若调解无效再走司法途径解决纠纷。 老焦告诉调解员葛磊律师:公司终止其劳动合同时,他尚在医疗期内。 劳动合同期满,有本法第42条规定情形之一的,劳动合同应当延续到相应的情形消失时终止。原劳动部《关于贯彻执行〈劳动法〉若干问题的意见》第34条也规定: ...
//www.110.com/ziliao/article-591262.html -
了解详情
时间和劳动保护1.乙方的工作时间服从服务单位的安排,工作制度按服务单位的规定执行。 2.乙方必须严格遵守国家和服务单位制定的安全生产操作规程,确保安全生产。 工作期限内发生损害服务单位的利益或其他纠纷,如果是乙方原因造成的,乙方应承担全部责任。 第十二条 其他1.本合同未尽事宜,双方可协商订立补充协议 ...
//www.110.com/ziliao/article-585414.html -
了解详情
其次。书面形式并非体现丁社会公共利益或者是国家意志。纯粹是为了避免劳动争议纠纷,同时其作用还在于使得劳动合同鉴证环节更为便捷。 此外,还可以使劳动合同 的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬应当按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或集体合同未规定的,实行同工同酬。 此外,作为一般订立劳动合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-584634.html -
了解详情
相关资料所作的具有法律拘束力的解释的受理合同纠纷的法院或仲裁机构。 狭义合同解释主体对合同进行的解释具有强制执行的法律拘束力,是制作调解书、判决书和仲裁 的目的,还要考虑交易习惯以及诚实信用原则,才能公正地确定该条款的真实意思。 合同文本采用两种以上文字订立并约定具有同等效力的,对各文本使用的词句推定 ...
//www.110.com/ziliao/article-575220.html -
了解详情
,违约责任非常详尽,对可能产生歧义的名词还用一章作出定义,虽然读起来有点拗口,但执行过程中不容易产生歧义、误解和扯皮。从某种意义讲,合同就是立 ,标点符号亦不可轻视。俗话说:一字值钱金,合同文书表现尤为典型。合同用语不确切,不但使合同缺乏操作性,而且还会导致纠纷的产生,这方面案例可以说举不胜举! 五、 ...
//www.110.com/ziliao/article-333927.html -
了解详情
要约。在实践中要注意要约与要约邀请的区分,如根据《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》规定,商品房的销售广告和宣传资料为要约邀请,但是 的内容。承诺的内容应当与要约的内容一致。这在学理上称为镜像规则。但严格执行镜像规则不能适应市场发展的需要。在实践中,受要约人可能对要约的 ...
//www.110.com/ziliao/article-280037.html -
了解详情